2021年安全工程师《安全生产法》历年真题(2021-08-10)

发布时间：2021-08-10

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2021年安全工程师《安全生产法》考试共题，分为。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、某企业因从业人员张某怀孕8个月，其所在单位已然为其安排夜间加班，依据《女职工劳动保护特别规定》，劳动行政部门可以对该企业处以（）的罚款。【单选题】

A.1万元以下

B.3000元

C.1万元以上3万元以下

D.5万元下

正确答案:B

答案解析:某企业因从业人员张某怀孕8个月，其所在单位已然为其安排夜间加班，依据《女职工劳动保护特别规定》，劳动行政部门可以对该企业处以3000元的罚款。

2、某公司铺设的危险化学品运输管道铺设后一直未投入使用，1年后启用时应当进行的管道测试是（）。【单选题】

A.管道抗腐蚀性试验

B.气密性试验

C.管道贯通性试验

D.管道气体摩擦阻力测试

正确答案:B

答案解析:某公司铺设的危险化学品运输管道铺设后一直未投入使用，1年后启用时应当进行的管道测试是气密性试验。

3、依据《安全生产法》的规定，下列安全生产工作职责，属于生产经营单位主要负责人的是（）。【单选题】

A.检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议

B.组织或者参与本单位应急救援演练

C.组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况

D.建立、健全本单位安全生产责任制

正确答案:D

答案解析:依据《安全生产法》的规定，安全生产工作职责，属于生产经营单位主要负责人的是建立、健全本单位安全生产责任制。

4、应急预案的编制应当符合的要求包括（）。【多选题】

A.依据有关法律、法规、规章和标准的规定

B.应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施

C.有明确的应急保障措施

D.应急预案附件提供的信息准确

E.应急预案应由安全管理机构主要负责人负责组织

正确答案:A、B、C、D

答案解析:应急预案的编制应当符合的要求包括：依据有关法律、法规、规章和标准的规定；应急组织和人员的职责分工明确，并有具体的落实措施；有明确的应急保障措施；应急预案附件提供的信息准确。

5、依据《建设工程安全生产管理条例》的规定，下列关于建设工程相关单位安全责任的说法，正确的是（）。【单选题】

A.建设工程的合理工期应由施工单位和监理单位双方协商一致确定

B.建设单位在编制工程概算时，应当确定建设工程的安全作业环境和安全施工措施所需费用

C.工程设计单位应向施工单位提供施I现场供水、排水、供电、通信等地下管线资料

D.建设单位应当在开工报告批准之日80日内，将安全施工保证措施报送有关主管部门备案

正确答案:B

答案解析:依据《建设工程安全生产管理条例》的规定，关于建设工程相关单位安全责任的说法，正确的是建设单位在编制工程概算时，应当确定建设工程的安全作业环境和安全施工措施所需费用。

6、劳动能力鉴定中的生活自理障碍程度的等级不包括（）。【单选题】

A.生活完全不能自理

B.生活大部分不能自理

C.生活部分不能自理

D.轻度生活部分不能自理

正确答案:D

答案解析:劳动能力鉴定中的生活自理障碍程度的等级不包括轻度生活部分不能自理。

7、某企业欲承办大型文艺演出活动，预计该活动参与人数将达到6000人，该企业在文艺演出举行前20天应向（）申请安全许可。【单选题】

A.活动所在地县级人民政府公安机关

B.活动所在地设区的市人民政府公安机关

C.活动所在省人民政府公安机关

D.国务院公安部门

正确答案:B

答案解析:某企业欲承办大型文艺演出活动，预计该活动参与人数将达到6000人，该企业在文艺演出举行前20天应向活动所在地设区的市人民政府公安机关申请安全许可。

8、劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定后，应该从医疗卫生专家库中随机抽取（）相关专家对劳动能力进行鉴定。【单选题】

A.3名以上奇数

B.3名或5名

C.5名或7名

D.5名以上奇数

正确答案:B

答案解析:劳动能力鉴定委员会收到劳动能力鉴定后，应该从医疗卫生专家库中随机抽取3名或5名相关专家对劳动能力进行鉴定。

9、张某为某汽车制造厂加工岗位工人，与该单位签订为期3年的劳动合同。工作一年后， 该单位将其从机加工岗位调到喷漆岗位工作。依据《职业病防治法》的规定，下列关于张某在劳动过程中职业病防护与管理的做法，正确的是（）。【单选题】

A.张某因该单位未事先告知喷漆岗位职业危害而不服从调动，用人单位因此解除与其签订的劳动合同

B.张某因该单位喷漆岗位未配备职业病防护装置而不服从调动，用人单位因此解除与其签订的劳动合同

C.张某因该单位未事先告知喷漆岗位职业病危害，拒绝从事新岗位工作

D.张某到新岗位后，该单位保持原劳动合同,未协商变更相关条款

正确答案:C

答案解析:张某为某汽车制造厂加工岗位工人，与该单位签订为期3年的劳动合同。工作一年后， 该单位将其从机加工岗位调到喷漆岗位工作。依据《职业病防治法》的规定，关于张某在劳动过程中职业病防护与管理的做法，正确的是张某因该单位未事先告知喷漆岗位职业病危害，拒绝从事新岗位工作。

10、依据《突发事件应对法》的规定，下列关于突发事件的应急处置与救援的说法，正确的是（）。【单选题】

A.突发事件发生后，履行统一领导职责或者组织处置突发事件的安全监管部]应当针对其性质、特点和危害程度，立即组织有关部门，调动应急救援队伍和社会力量，采取应急处置措施

B.突发事件发生后，应当视具体情况采取应急措施，不得为稳定市场而采取经济性处置措施

C.人民政府应当尊重公众的知情权,按照规定统一、准确、 及时发布有关突发事件事态发展和应急处置工作的信息

D.受到自然灾害危害或者发生事故灾难、公共卫生事件的单位，应当立即组织本单位应急救援队伍和工作人员营救受害人员，采取必要措施，同时向所在地市级人民政府报告

正确答案:C

答案解析:依据《突发事件应对法》的规定，关于突发事件的应急处置与救援的说法，正确的是人民政府应当尊重公众的知情权,按照规定统一、准确、 及时发布有关突发事件事态发展和应急处置工作的信息。

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下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题，供大家学习参考。

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