2020年安全工程师《安全生产法》模拟试题(2020-09-18)

发布时间:2020-09-18


2020年安全工程师《安全生产法》考试共题,分为。小编为您整理精选模拟习题10道,附答案解析,供您考前自测提升!


1、衣据《建设工程安全生产管理条例》的规定监理单位对施工组织设计进行强制性标准符合性审查,下列属于审查内容的是()。【单选题】

A.安全管理方案

B.安全技术措施

C.安全培训计划

D.安全投入计划

正确答案:B

答案解析:第十四条工程监理单位应当审查施工组织设计中的安全技术措施或者专项施I方案是否符合工程建设强制性标准。工程监理单位在实施监理过程中,发现存在安全事故隐患的,应当要求施工单位整改;情况严重的,应当要求施I单位暂时停止施工,并及时报告建设单位。施工单位拒不整改或者不停止施工的,工程监理单位应当及时向有关主管部门报告。 工程监理单位和监理工程师应当按照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理,并对建设工程安全生产承担监理责任。

2、根据《安全生产事故报告与调查处理条例》规定,事故调查组履行的职责有()。【多选题】

A.查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失

B.认定事故的性质和事故责任

C.决定对事故责任者的处理决定

D.总结事故教训,提出防范和整改措施

E.提交事故调查报告

正确答案:A、B、D、E

答案解析:《生产安全事故报告和调查处理条例》第二十五条规定,事故调查组履行下列职责:①查明事故发生的经过、原因、人员伤亡情况及直接经济损失;②认定事故的性质和事故责任;③提出对事故责任者的处理建议;④总结事故教训,提出防范和整改措施;⑤提交事故调查报告。

3、《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照规定组织()的职业健康检查。【多选题】

A.上岗前

B.在岗期间

C.离岗时

D.下岗期间

E.离岗后

正确答案:A、B、C

答案解析:第三十五条对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院安全生产监督管理部门、卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果书面告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。 用人单位不得安排未经上岗前职业健康检查的劳动者从事接触职业病危害的作业;不得安排有职业禁忌的劳动者从事其所禁忌的作业;对在职业健康检查中发现有与所从事的职业相关的健康损害的劳动者,应当调离原工作岗位,并妥善安置;对未进行离岗前职业健康检查的劳动者不得解除或者终止与其订立的劳动合同。

4、根据《注册安全工程师执业资格制度暂行规定》,受理注册安全工程师执业资格注册的终审机构为()。【单选题】

A.国家应急管理部门

B.省级应急管理部门

C.设区的市级应急管理部门

D.县级应急管理部门

正确答案:A

答案解析:第十六条住房城乡建设部、交通运输部或其授权的机构按照职责分工,分别负责相应范围内建筑施工安全、道路运输安全类别中级注册安全工程师的注册初审工作。各省、自治区、直辖市应急管理部门和经应急管理部授权的机构,负责其他中级注册安全工程师的注册初审工作。应急管理部负责中级注册安全工程师的注册终审工作,具体I作由中国安全生产科学研究院实施。终审通过的建筑施工安全、道路运输安全类别中级注册安全工程师名单分别抄送住房城乡建设部、交通运输部。

5、依据《突发事件应对法》的规定,国家将自然灾害、事故灾难和公共卫生事件的预警级别,按照突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的危害程度分为一级、二级、三级和四级,标示的颜色分别是()。【单选题】

A.红色、黄色、蓝色和绿色

B.红色、橙色、黄色和绿色

C.红色、紫色、橙色和黄色

D.红色、橙色、黄色和蓝色

正确答案:D

答案解析:按照突发事件发生的紧急程度、发展势态和可能造成的危害程度分为一级、二级、三级和四级,分别用红色、橙色、黄色和蓝色标示,一级为最高级别。

6、(2015年)依据《注册安全工程师管理规定》,下列单位或机构注册安全工程师配备比例,符合要求的有()。【多选题】

A.某煤矿企业,从业人员1600人,配备安全管理人员20人,其中注册安全工程师3人

B.某安全评价机构,从业人员70人,配备安全专业服务人员60人,其中注册安全工程师12人

C.某机械制造企业,从业人员200人,配备安全管理人员3人,其中注册安全工程师1人

D.某建筑施工企业,从业人员260人,配备安全管理人员8人,其中注册安全工程师3人

E.某木材加工企业,从业人员90人,与注册安全工程师事务所签订协议,由其选派1名注册安全工程师提供安全生产服务

正确答案:A、C、D、E

答案解析:本题考查的是注册安全工程师注册管理的基本要求。选项B错误,安全生产中介机构应当按照不少于安全生产专业服务人员30%的比例配备注册安全工程师,该安全评价机构配备的注册安全工程师应不少于60×30%=18人。

7、《职业病防治法》规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照()的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。【单选题】

A.国务院安全生产监督管理部门

B.国务院卫生行政部门

C.国务院环境保护主管部门

D.国务院建设行政主管部门

正确答案:B

答案解析:《职业病防治法》第三十五条规定,对从事接触职业病危害的作业的劳动者,用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单位承担。

8、(2013年)生产经营单位一职工周日加班时发现危化品仓库存在安全隐患,可能引发重大事故。依据《安全生产法》的规定,下列关于该职工隐患报告的说法,正确的是()。【单选题】

A.应次日向负责人报告

B.应立即向负责人报告

C.应立即向媒体报告

D.不应报告

正确答案:B

答案解析:关于该职工隐患报告的说法,正确的是应立即向负责人报告。

9、(2016年)关于施工许可制度的和开工报告制度的说法,正确的有()。【多选题】

A.实行开工报告批准制度的工程,必须符合国务院的有关规定

B.建设单位领取施工许可证后因故不能按期开工的,最多可延期6个月

C.建设工程因故中止施工满一年的,恢复施工前应报发证机关核验施工许可证

D.实行开工报告批准制度的工程,因故不能按期开工超过6个月的的工程,应当重新办理开工报告审批手续

E.实行开工报告批准制度的工程,开工报告主要反映的是施工企业应具备的开工条件

正确答案:A、C、D

答案解析:关于施工许可制度的和开工报告制度的说法,正确的有:实行开工报告批准制度的工程,必须符合国务院的有关规定;建设工程因故中止施工满一年的,恢复施I前应报发证机关核验施工许可证;实行开工报告批准制度的工程,因故不能按期开I超过6个月的的工程,应当重新办理开工报告审批手续。

10、(2018年)根据《生产安全事故信息报告和处置办法》,下列事故信息举报核查的做法中,正确的是()。【单选题】

A.对举报发生较大涉险事故的,安全监管部门立即组织查证核实,并在1个月内向上一级安全监管部门报告核实结果

B.对举报发生事故信息的,安全监管部门立即组织查证核实,并在2个月内向上一级安全监管部门报告核实结果

C.对举报发生生产安全事故的,安全监管部门在20日内对事故情况进行初步查证,并将事故初步查证的简要情况报告上一级安全监管部门

D.举报发生生产安全事故的,安全监管部门在将初步查证的事故简要情况报告上一级安全监管部门后,在3个月内报告详细核实结果

正确答案:B

答案解析:选项A错误,应该是2个月内。选项C错误,应该是5日内。选项D错误,应该是2个月内。第十二条安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构接到任何单位或者个人的事故信息举报后,应当立即与事故单位或者下一级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构联系,并进行调查核实。下一级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构接到上级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构的事故信息举报核查通知后,应当立即组织查证核实,并在2个月内向上一级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构报告核实结果。对发生较大涉险事故的,安全生产监督管理部门煤矿安全监察机构依照本条第二款规定向上级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构报告核实结果;对发生生产安全事故的,安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构应当在5日内对事故情况进行初步查证,并将事故初步查证的简要情况报告上一级安全生产监督管理部门、煤矿安全监察机构,详细核实结果在2个月内报告。


下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题,供大家学习参考。

施工现场合理的平面布置是达到安全防火要求的重要措施之一。易燃、可燃材料堆料场及仓库与在建工程的距离应不小于( )m。

A.15

B.20

C.25

D.30

正确答案:B

根据《烟花爆竹安全管理条例》的规定,烟花爆竹是指烟花爆竹制品和用于生产烟花爆竹的民用黑火药、烟火药、( )等物品。

A.炸药

B.雷管

C.导火索

D.引火线

正确答案:D

根据《行政处罚法》关于行政处罚程序的规定,( )是行政机关做出责令停产停业、吊销许可证或者执照、较大数额罚款等行政处罚决定之前,应当告知当事人有要求举行听证的权利;当事人要求听证的,行政机关应当组织听证。

A.正式程序

B.简易程序

C.一般程序

D.听证程序

正确答案:D

声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。