2022年安全工程师《安全生产管理》章节练习(2022-02-11)
发布时间:2022-02-11
2022年安全工程师《安全生产管理》考试共题,分为。小编为您整理第三章 安全评价5道练习题,附答案解析,供您备考练习。
1、关于危险指数评价法,下列说法错误的是()。【单选题】
A.危险指数评价法属于定量安全评价方法
B.易燃易爆、有毒重大危险源评价法是常用的危险指数评价法之一
C.危险指数评价法采用推算的办法逐步给出事故的可能损失
D.模糊矩阵法属于危险指数评价法
正确答案:D
答案解析:关于危险指数评价法,说法错误的是模糊矩阵法属于危险指数评价法。
2、作业条件危险性评价未涉及的内容是()。【单选题】
A.事故发生的可能性
B.暴露于危险环境的频率
C.危险严重程度
D.基本事件的基本结合
正确答案:D
答案解析:作业条件危险性评价未涉及的内容是基本事件的基本结合。
3、下列各项属于高处坠落伤害的是() 。【单选题】
A.建筑物胡塌员工被水泥板砸伤
B.员工不慎坠落撞击到脚手架导致死亡
C.起吊的重物脱落,将员工击伤
D.脚手架上坠落的钢筋打击员工头部,导致其死亡
正确答案:B
答案解析:属于高处坠落伤害的是员工不慎坠落撞击到脚手架导致死亡 。
4、依据《生产过程危险和有害因素分类与代码》(GB/T13861),下列危险和有害因素中,属于环境因素的是()。【单选题】
A.激光辐射
B.机械性噪声
C.室内阶梯元护栏
D.安全防护距离不够
正确答案:C
答案解析:危险和有害因素中,属于环境因素的是室内阶梯元护栏。
5、某石化企业组织有关安全技术人员对运行中的催化裂化装置存在的火灾、爆炸等事故隐患进行安全评价。按照安全评价的实施的阶段分类,本次安全评价属于()。【单选题】
A.消防现状评价
B.安全现状评价
C.安全验收评价
D.安全预评价
正确答案:B
答案解析:某石化企业组织有关安全技术人员对运行中的催化裂化装置存在的火灾、爆炸等事故隐患进行安全评价。按照安全评价的实施的阶段分类,本次安全评价属于安全现状评价。
下面小编为大家准备了 安全工程师 的相关考题,供大家学习参考。
钢丝绳的固定常采用绳卡,绳卡由绳卡滑鞍和U型螺栓扣两个成对零件组成,被固定的钢丝绳尾回绕形成长边(受力边)和短边重叠,借助绳卡滑鞍和U型螺栓扣配合夹住,并用螺母旋紧。为了固定可靠,绳卡的数量不得少于3个,随钢丝绳直径增加,绳卡数量也相应增多。不正确的卡法是( )
A.所有绳卡的滑鞍都在长边,U型螺栓扣都在短边
B.所有绳卡的U型螺栓扣都在长边,绳卡滑鞍都在短边
C.相邻绳卡反正交错
D.绳卡的方向不受限制
危险化学品单位的下列( )行为是违法的。
A.危险化学品生产企业未在危险化学品包装内附有与危险化学品完全一致的化学品安 全技术说明书,或者未在包装(包括外包装件)上加贴、挂拴与包装内危险化学品完 全一致的化学品安全标签的
B.危险化学品生产企业发现危险化学品有新的危害特性时,不立即公告并及时修订其 安全技术说明书和安全标签的
C.在生产、储存和使用危险化学品场所设置通讯、报警装置的
D.危险化学品经营企业销售没有化学品安全技术说明书和安全标签的危险化学品的
E.危险化学品储存在专用仓库内并设专人管理的
( )是指由应急组织的代表或关键岗位人员参加的.按照应急预案及其标准工作程序讨论紧急情况时应采取行动的演练活动。
A.应急演练
B.桌面演练
C.功能演练
D.全面演练
"加强劳动保护,改善劳动条件"作为安全生产方面的最高法律效力的规定,它是在( )中规定的。
A.《宪法》
B.《安全生产法》
C.《劳动法》
D.《工会法》
声明:本文内容由互联网用户自发贡献自行上传,本网站不拥有所有权,未作人工编辑处理,也不承担相关法律责任。如果您发现有涉嫌版权的内容,欢迎发送邮件至:contact@51tk.com 进行举报,并提供相关证据,工作人员会在5个工作日内联系你,一经查实,本站将立刻删除涉嫌侵权内容。
- 2022-02-14
- 2020-06-02
- 2021-09-01
- 2020-09-07
- 2020-12-09
- 2021-11-22
- 2020-09-17
- 2021-09-12
- 2020-12-27
- 2021-11-07
- 2021-10-23
- 2021-06-24
- 2021-05-03
- 2021-02-03
- 2021-11-28
- 2021-02-04
- 2020-05-21
- 2021-02-05
- 2021-02-06
- 2020-07-26
- 2020-05-14
- 2021-08-28
- 2022-03-15
- 2021-12-24
- 2022-02-01
- 2022-03-19
- 2022-03-25
- 2021-11-15
- 2021-08-05
- 2022-02-23