2021年二级造价师《基础知识》章节练习(2021-12-12)

发布时间：2021-12-12

2021年二级造价师《基础知识》考试共80题，分为单选题和多选题。小编为您整理第三章 工程造价构成5道练习题，附答案解析，供您备考练习。

1、下列费用中属于规费的是（ ）。【单选题】

A.文明施工费

B.临时设施费

C.养老保险费

D.职工教育经费

正确答案:C

答案解析:养老保险费属于规费。

2、某建设项目设备及工器具购置费为600万元，建筑安装工程费为1200万元，工程建设其他费为100万元，建设期贷款利息为20万元，基本预备费率为10%，则该项目基本预备费为（　）万元。【单选题】

A.120

B.180

C.182

D.190

正确答案:D

答案解析:本题的考核点是预备费中的基本预备费的计算。基本预备费＝（设备及工器具购置费＋建筑安装工程费＋工程建设其他费）×基本预备费率=（600+1200+100）×10%=190（万元）

3、按照费用构成要素划分，下列各项中不应归入建筑安装工程费用中的人工费的一项是（ ）。【单选题】

A.生产工人停工学习期间的工资

B.生产工人劳动保护费

C.节约奖和劳动竞赛奖?

D.计时工资或计件工资

正确答案:B

答案解析:本题考核点是建筑安装工程费中人工费包括的内容。人工费是指按工资总额构成规定，支付给从事建筑安装工程施工的生产工人和附属生产单位工人的各项费用。内容包括：（1）计时工资或计件工资：是指按计时工资标准和工作时间或对已做工作按计件单价支付给个人的劳动报酬。（2）奖金：是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。（3）津贴补贴：是指为了补偿职工特殊或额外的劳动消耗和因其他特殊原因支付给个人的津贴，以及为了保证职工工资水平不受物价影响支付给个人的物价补贴。如流动施工津贴、特殊地区施工津贴、高温（寒）作业临时津贴、高空津贴等。（4）加班加点工资：是指按规定支付的在法定节假日工作的加班工资和在法定日工作时间外延时工作的加点工资。（5）特殊情况下支付的工资：是指根据国家法律、法规和政策规定，因病、工伤、产假、计划生育假、婚丧假、事假、探亲假、定期休假、停工学习、执行国家或社会义务等原因按计时工资标准或计时工资标准的一定比例支付的工资。生产工人劳动保护费属于企业管理费的内容，不属于人工费的内容。

4、关于工程建设其他费中的场地准备及临时设施费，下列说法正确的有（　　）。【多选题】

A.场地准备费是由建设单位组织进行的场地平整等准备工作而发生的费用

B.其中的大型土石方工程应进入工程费中的总图运输费

C.新建项目的场地准备和临时设施费应根据实际工程中估算

D.场地准备和临时设施费=工程费用х费率+拆除清理费

E.委托施工单位修建临时设施时应计入施工单位措施费中

正确答案:A、B、D

答案解析:临时设施费是指建设单位为满足施工建设需要而提供的未列入工程费用的临时水、电、路、信、气、热等工程和临时仓库等建（构）筑物的建设、维修、拆除、摊销费用或租赁费用，以及货场、码头租赁等费用。此项费用不包括已列入建筑安装工程费用中的施工单位临时设施费用。

5、根据《建筑安装工程费用项目组成》，工程施工中所使用的仪器仪表维修费应计入（ ）。【单选题】

A.施工机具使用费

B.工具用具使用费

C.固定资产使用费

D.企业管理费

正确答案:A

答案解析:施工中所用的仪器仪表使用费维修费应该计入施工机具使用费。

下面小编为大家准备了 二级造价工程师 的相关考题，供大家学习参考。

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