点击查看2020年河南发布的高级会计考试报名时间

发布时间:2020-01-11


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2020河南高级会计职称报名时间:

预计3月份开始报名。

2020年高级会计师考试报名时间暂未公布,大家可参2019年高会报名时间。

2019年高级会计职称报名时间为310-31日。

预计2020年报名时间变化不会太大,由于各地区报名时间不一致,考生们要关注所在地区的政策发布,仔细阅读2020年报名简章,明确报名时间。

发展前景:

发展方向:国企、事业单位总会计师、财务负责人。

职责:负责草拟和解释、解答财务会计法规、制度、办法;组织和指导部门的经济核算和财务会计工作;培养中级以上会计人才。

作用:具有较高的政策水平和丰富的财务会计工作经验,能担负一个地区、一个部门或一个系统的财务会计管理工作。

考试大纲:

使用全国会计专业技术资格考试领导小组办公室制定的2020年度中、高级资格考试大纲。

成绩公布时间:

可凭身份证或准考证向其报名考试所在地的考试管理机构提出书面查分申请,查询后由各考试管理机构向考生提供相关科目的明细分值。

有关高级会计报考条件及考试科目如下:

1.高级会计师报考条件:

基本条件:

1)坚持原则,具备良好的职业道德品质;

2)认真执行《中华人民共和国会计法》和国家统一的会计制度,以及有关财经法律、法规、规章制度,无严重违反财经纪律的行为;

3)履行岗位职责,热爱本职工作。

申请参加高级会计师考试人员,除具备基本条件外,还应符合下列条件之一:

1)《会计专业职务试行条例》规定的高级会计师职务任职基本条件。

2)省级财政、人力资源和社会保障部门或中央单位批准的本地区、本部门申报高级会计师职务任职资格评审条件。报考人员应根据各省(区、市)具体要求提交相应材料。

2.高级会计师考试科目有哪些:

高级会计师考试科目为《高级会计实务》,考试时间为210分钟。高级会计师考试采取开卷机考方式进行。主要考核应试者运用会计、财务、税收等相关的理论知识、政策法规,分析、判断、处理会计业务的能力和解决会计工作实际问题的综合能力。想要通过高级会计师考试,既需要扎实的知识储备,也需要丰富的实践经验。

3.高级会计师报名工作年限要求:

高级会计师报名条件中有关会计工作年限的要求:报考人员取得规定学历前后从事会计工作时间的总和。在校生利用业余时间勤工助学不视为正式从事会计工作,相应时间不应计入会计工作年限。

以上就是51题库考试学习网为小伙伴们分享的内容。2020年高级会计师备考已开始,小伙伴们抓紧时间快学习起来吧!51题库考试学习网预祝大家考试顺利!


下面小编为大家准备了 高级会计师 的相关考题,供大家学习参考。

甲公司为一家在上海证券交易所上市的企业,成立于2013年,主要从事能源的开发、生产与销售,所需要原材料X主要依赖于国外进口,产品主要在国内市场销售。2017年末,甲公司拥有A公司和B公司2家全资子公司,并将其纳入合并财务报表的范围。
(1)A公司于2018年1月1日以银行存款6500万元从母公司甲公司处取得B公司70%的股权,能够对B公司实施控制。2018年1月1日B公司在甲公司编制的合并报表上所有者权益的账面价值为10000万元,其中股本为5000万元,资本公积为2000万元,盈余公积为700万元,未分配利润为2300万元,可辨认净资产公允价值为12000万元。A公司为进行企业合并支付审计费等中介费用15万元。当日,A公司的“资本公积——股本溢价”科目贷方余额为2000万元。
(2)甲公司在若干年前参与设立了C公司并持有其30%的股权,将C公司作为联营企业,采用权益法核算。2018年3月1日,甲公司自乙公司(非关联方)购买了C公司60%的股权并取得了控制权,购买对价为3000万元,发生与合并直接相关费用100万元,上述款项均以银行存款转账支付。
2018年3月1日,甲公司原持有对C公司30%长期股权投资的账面价值为600万元(长期股权投资账面价值的调整全部为C公司实现净利润,C公司不存在其他综合收益及其他影响权益变动的因素);当日C公司净资产账面价值为2000万元,可辨认净资产公允价值为3000万元,C公司30%股权的公允价值为1500万元。
(3)2018年4月12日,甲公司从上海证券交易所购入丙公司2017年1月1日发行的3年期债券50万份。该债券面值总额为5000万元,票面年利率为4.5%,于每年年初支付上一年度债券利息。甲公司购买丙公司债券合计支付了5122.5万元(包括交易费用)。甲公司持有该债券的目的是为了满足每日流动性需要,且相关合同条款规定,在特定日期产生的现金流量,仅为对本金和以未偿付本金金额为基础的利息的支付,因此甲公司将该债券分类为以摊余成本计量的金融资产。
(4)甲公司2018年5月18日与某金融资产管理公司签订协议,将其划分为次级类、可疑类和损失类的贷款共100笔打包出售给该资产管理公司,该批贷款总金额为8000万元,原已计提贷款损失准备为5000万元,双方协议转让价为4000万元,转让后甲公司不再保留任何权利和义务。2018年5月20日,甲公司收到该批贷款出售款项。对于此业务,甲公司财务人员未终止确认该金融资产,只是在财务报表附注中作了披露。
(5)面对原材料X价格总体上涨的趋势,甲公司董事会决定通过境外衍生品市场开展套期保值业务,以有效锁定原材料X的采购价格,并责成公司经理层做好相关准备工作。甲公司在此次会议上做出以下相应处理:第一,鉴于企业会计准则要求采用公允价值计量衍生品投资,而公司目前尚无这方面技术力量,因此有关业务只作表外批量,待结清时再记入表内;第二,鉴于公司开展套期保值业务主要目的是锁定原材料X的采购价格,因此,应当作为公允价值套期,并在符合企业会计准则规定条件的基础上采用套期保值会计方法选行处理。
(6)鉴于近几年甲公司取得了业务上的快速发展,但由于公司正处于成长期,公司并没有充裕的现金激励高管团队。为了更好的激励高管团队,公司通过会议决定拟采用限制性股票的方式进行股权激励,该股权激励计划草案由薪酬与考核委员会负责拟定,经董事会决议后交由股东大会审议批准。
假定不考虑其他因素。
要求:
1.根据资料(1),判断A公司取得B公司股权的合并类型并说明理由,计算该项投资的初始投资成本。
2.根据资料(1),分析说明A公司取得B公司股权投资的初始投资成本与支付对价差额的处理,计算A公司合并报表中资本公积的金额。
3.根据资料(2),计算甲公司在进一步取得C公司60%股权后的下列项目:
(1)个别财务报表中对C公司长期股权投资的账面价值;
(2)甲公司合并财务报表中与C公司投资相关的商誉金额;
(3)该交易对甲公司合并财务报表损益的影响。
4.根据资料(3)至资料(6),判断甲公司上述的处理是否正确;如不正确,请指出正确的处理。

答案:
解析:
1.A公司取得B公司股权属于同一控制下企业合并。
理由:合并前后A公司和B公司受同一最终控制方甲公司控制,所以该项合并为同一控制下企业合并。
长期股权投资的初始投资成本=10000×70%=7000(万元)。
2.同一控制下企业合并,初始投资成本7000万元与支付的对价6500万元之间的差额500万元应计入资本公积——股本溢价中。
企业合并后A公司的“资本公积——股本溢价”科目余额=2000+500=2500(万元)>2100万元[(700+2300)×70%],B公司的留存收益中归属于A公司的部分可以全部恢复,所以A公司合并报表中的资本公积=2500-2100=400(万元)。
3.(1)甲公司个别财务报表中长期股权投资的账面价值=600+3000=3600(万元)
(2)甲公司合并财务报表中的商誉计算过程如下:
商誉=合并成本-C公司可辨认净资产公允价值×持股%=(甲公司原持有股权的公允价值1500+新增的购买成本3000)-3000×90%=1800(万元)
(3)该交易对甲公司合并财务报表的损益影响=-100+(1500-600)=800(万元)。
4.资料(3)的处理不正确。
正确的处理:甲公司管理金融资产的业务模式的目标是满足每日流动性的需求,其通过既收取合同现金流量又出售金融资产来实现这些目标,且相关合同条款规定,在特定日期产生的现金流量,仅为对本金和以未偿付本金金额为基础的利息的支付,所以甲公司应将该债券分类为以公允价值计量且其变动计入其他综合收益的金融资产。
资料(4)的处理不正确。
正确的处理:由于甲公司将贷款转让后不再保留任何权利和义务,因此,贷款所有权上的风险和报酬已经全部转移给资产管理公司,甲公司应当终止确认该组贷款。
甲公司应将所出售的贷款予以转销,结转计提的贷款损失准备,将收到的款项4000万元与贷款账面价值3000万元之间的差额1000万元计入当期损益。
资料(5)的处理不正确。
正确的处理:衍生品投资属于金融工具,应当采用公允价值计量,并在表内列示;且开展套期保值业务主要目的是锁定原材料X的采购价格,属于对预期交易进行套期保值,应当作为现金流量套期。
资料(6)的处理不正确。
正确的处理:限制性股票适用于成熟型企业或者对资金投入要求不是非常高的企业,甲公司目前处于成长期且没有充裕的现金,因此不适合采用限制性股票的激励方式,应采取股票期权的激励方式。

甲公司是一家从事汽车零配件生产、销售的公司,在创业板上市。近年来,受到顾客个性化发展趋势和“互联网+”模式的深度影响,公司董事会于2015年初提出,要从公司战略高度加快构建“线上+线下”营销渠道,重点推进线上营销渠道项目(以下简称“项目”)建设,以巩固公司的行业竞争地位。项目主要由信息系统开发、供应链及物流配送系统建设等组成,预计总投资为2亿元。2015年3月,公司召开了由中、高层人员参加的“线上营销渠道项目与投融资”专题论证会。部分参会人员的发言要点如下:
经营部经理:在项目财务决策中,为完整反映项目运营的预期效益,应将项目预期带来的销售收入全部作为增量收入处理。
投资部经理:根据市场前景、项目经营等相关资料预测,项目预计内含报酬率高于公司现有的平均投资收益率,具有财务可行性。
要求:
根据上述资料,逐项判断经营部经理和投资部经理的观点是否存在不当之处;对存在不当之处的,分别说明理由。

答案:
解析:
经营部经理的观点存在不当之处。
理由:公司在预测新项目的预期销售收入时,必须考虑新项目对现有业务潜在产生的有利或不利影响。因此,不能将其销售收入全部作为增量收入处理。
投资部经理的观点存在不当之处。
理由:如果用内含报酬率作为评价指标,其判断标准为:项目预计内含报酬率大于公司或项目的加权平均资本成本。

甲公司系一家集规划设计、装备制造、工程施工为一体的国有大型综合性建设集团公司。2015年初,甲公司召开总经理办公会,提出要进一步提升“战略规划——年度计划——预算管理——绩效评价”全过程的管理水平。会议主要内容如下:
(1)会议提出要贯彻落实董事会制定的以“国际业务优先发展”为主导的密集型战略。公司应积极响应国家“一带一路”建设规划,在“一带一路”沿线国家(包括已开展业务和尚未开展业务的国家)争取更多业务订单,一方面提高现有产品与服务在现有市场的占有率,另一方面以现有产品与服务积极抢占新的国别市场。
(2)会议审议了公司 2015 年度经营目标。公司发展部从公司自身所拥有的人力、资金、设备等资源出发,提出了 2015 年新签合同额、营业收入、利润总额等年度经营目标,并经会议审议通过。
(3)会议听取了公司 2014 年度预算执行情况的报告。财务部就公司 2014 年的预算执行情况进行了全面分析,并选取行业内标杆企业 M 公司作为对标对象,从盈利水平、资产质量、债务风险和经营增长 4 个方面各选取一个关键指标进行对标分析(相关对标数据见下表),重点就本公司与M 公司在某些方面存在的差距向会议作了说明。

(4)会议听取了关于采用“平衡计分卡”改进绩效评价体系的报告。会议指出:公司近年来单纯采用财务指标进行绩效评价存在较大局限性,同意从 2015 年起采用“平衡计分卡”对绩效评价体系进行改进;同时要求加快推进此项工作,以更好地促进公司战略目标的实现。
假定不考虑其他因素。
要求:

根据资料(2),判断甲公司确定年度经营目标的出发点是否恰当,并说明理由。
答案:
解析:
不恰当。
理由:企业年度经营目标的制定必须从企业的战略出发,而不是从企业所拥有的资源出发,
以确保年度经营目标与公司战略、长期目标相一致。(1 分)

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