通知!2019年广西中级经济师成绩查询入口已经开通

发布时间:2020-01-14


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2019年广西中级经济师成绩查询入口为20191219日开通,届时考生可登录官网查询本人考试成绩。

广西中级经济师成绩查询入口:中国人事考试网

提示:成绩查询当天如遇上登录不上、查询拥挤等问题,建议大家进入下方51题库考试学习网经济师考试成绩查询平台进行成绩查询。

2019年经济师考试成绩成绩查询结果显示:

-1”代表缺考,说明考生报名但未参加考试。

-2”代表违纪,说明考生在考试过程中有违纪违规行为发生。

-4”代表成绩无效,说明考后发现因报考条件不符或者存在其它违纪行为导致科目成绩无效,或虽无违纪违规行为但未按考试要求作答。

经济师成绩有效期:经济师考试成绩没有有效期,即成绩不保留。中级经济师报考人员均须在一个考试年度内通过全部应试中级经济师考试科目,也就是说两科都同时达到合格分数线,只要其中有某一科没有合格,另外一科的成绩就作废,两科都得重考。

经济师合格标准:经济师国家合格分数线为每科84分,两科成绩均到达84分以上才可算合格。考生可以在考试成绩公布后15日内向报考地考试机构提交成绩核查申请,逾期不予办理。

下面51题库考试学习网给大家分享一些经常遇到的问题:

问:经济师职称等级有哪些?

答:经济师职称等级设初级、中级、高级,职称名称依次为助理经济师、经济师、高级经济师、正高级经济师。部分专业的职称名称直接以专业命名。人力资源管理专业的职称名称为助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、正高级人力资源管理师。知识产权专业的职称名称为助理知识产权师、知识产权师、高级知识产权师、正高级知识产权师。其他专业在职称名称后标注,如经济师、经济师等。

问:经济师职称如何评定?

答:经济专业人员初、中级职称实行以考代评,副高级实行考评结合,正高级一般实行专家评审方式。初级、中级、副高级经济师考试全国统一组织,统一科目、统一大纲。

好的,今天51题库考试学习网给大家分享的内容就是这些了,如果有疑问请及时关注51题库考试学习网!更多经济师考试证书信息敬请关注51题库考试学习网!



下面小编为大家准备了 中级经济师 的相关考题,供大家学习参考。

构建平衡记分卡能够帮助企业( )。

A.分析出完成企业使命的关键成功因素

B.确定企业的宗旨

C.确定企业的战略

D.强化财务指标的功能

正确答案:A
解析:平衡记分卡法是一种新型的战略性绩效管理工具和方法。它从组织的战略目标出发,从四个角度关注组织的绩效,即财务角度、客户角度、内部流程角度和学习发展角度。它的特点是更加全面地反映组织的绩效:不仅包含用财务指标来揭示组织的经营结果,还增加了组织长远发展所必备的客户指标、内部流程指标和学习与发展指标。

根据以下内容回答15~17题 某公司是一家由事业单位转制而成的股份制企业。在转制之前,员工的薪酬基本上是按照职务、技术职称和工龄等来确定的,员工的工资差别不大,所以干多干少一个样,尽管单位的效率不高,但大家觉得挺满足。但改制以后, 由于企业要直接面对激烈的市场竞争,所以公司的领导层决定打破传统的薪酬体制,实行绩效薪金制,如今两年过去了,该公司的产值翻了两番,员工的收入也大大增加,大家觉得比以前更满足了。 绩效薪金制的主要优点是( )。 A.减少管理人员的工作量 B.为企业节省成本 C.使管理者的监督职能加强 D.使员工的晋升和产品质量挂钩

正确答案:A
本题考查绩效薪金制的主要优点。绩效薪金制的主要优点在于他可以减少管理者的工作量,因为员工为了获得更高的薪金会自发地努力工作,而不需要管理者的监督。

粗放型经济增长方式和集约型经济增长方式的主要区别在于( )。

A.前者主要靠铺新摊子,上新项目,后者则主要立足于现有基础

B.前者主要靠资金资源的高投入来推动经济高速增长;后者主要依靠提高经济的整体素质和经济运行的质量来推动经济的快速发展

前者主要依靠科技进步,加强管理,提高劳动者素质;后者主要依靠结构优化,实现规模经营和合理分布生产力

C.前者主要追求产值的增长速度和产品数量的增加,后者注重产品质量,提高产品的技术含量和附加值

D.前者主要靠增加投入的资金和占有消耗的资源的数量,后者主要依靠提高生产要素的质量和使用效率

正确答案:ABCD

工作丰富化的实现手段有( )。

A.任务拆分

B.与客户建立联系

C.纵向扩充工作内涵

D.开放反馈渠道

E.让员工从事完整的工作

正确答案:BCDE
BCDE
[解析]本题考查工作丰富化的实现手段。工作丰富化有五种实现手段:任务组合、构成自然性工作单元、与客户建立联系、纵向扩充工作内涵、开放反馈渠道。因此选BCDE。

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