2020年初级会计职称考试《初级会计实务》历年真题(2020-05-03)

发布时间：2020-05-03

2020年初级会计职称考试《初级会计实务》考试共49题，分为单选题和多选题和判断题和不定项。小编为您整理历年真题10道，附答案解析，供您考前自测提升！

1、（2017年）某企业计提生产车间管理人员基本养老保险费120000元。下列各项中，关于该事项的会计处理正确的是（ ）。【单选题】

A.借：管理费用 120000   贷：应付职工薪酬一一设定提存计划——基本养老保险费120000

B.借：制造费用120000   贷：应付职工薪酬一一设定提存计划——基本养老保险费120000

C.借：制造费用120000   贷：银行存款120000

D.借：制造费用120000   贷：其他应付款120000

正确答案:B

答案解析:计提生产车间管理人员的养老保险费：借：制造费用120000   贷：应付职工薪酬——设定提存计划——基本养老保险费120000

2、（2018年）下列各项中，关于企业以自产产品作为福利发放给专设销售机构人员的会计处理表述正确的是（ ） 。【单选题】

A.按产品的生产成本确定主营业务收入

B.按产品的公允价值加上增值税销项税额确认应付职工薪酬

C.按产品的账面价值加上增值税销项税额确认销售费用

D.按产品的公允价值结转主营业务成本

正确答案:B

答案解析:企业以自产产品作为非货币性福利发放给职工的，应当根据受益对象，按照该产品含税的公允价值计入相关资产成本或当期损益，同时确认应付职工薪酬。并应按照公允价值确认收入，同时按照产品的账面价值结转成本。

3、（2018年）无力支付的商业汇票到期后转（ ）科目。【多选题】

A.应付账款

B.短期借款

C.营业外收入

D.其他业务收入

正确答案:A、B

答案解析:选项AB正确，商业汇票分为商业承兑汇票和银行承兑汇票，无力支付的商业承兑汇票到期后转应付账款，无力支付的银行承兑汇票到期后转短期借款。

4、根据资料（3），下列关于企业计提基本养老保险费和医疗保险费表述正确的是（）。【不定项】

A.企业计提的基本养老保险费属于离职后福利

B.应贷记“应付职工薪酬一设定提存计划一基本养老保险费”科目60万元

C.企业计提的基本医疗保险费属于短期薪酬

D.应贷记“应付职工薪酬一社会保险费一基本医疗保险费”科目50万元

正确答案:A、B、C、D

答案解析:选项AB正确：企业计提的基本养老保险费属于离职后福利，计提时应贷记“应付职工薪酬——设定提存计划——基本养老保险费”科目60万元；选项CD正确：企业计提的基本医疗保险费属于短期薪酬，计提时应贷记“应付职工薪酬——社会保险费——基本医疗保险费”科目50万元。

5、（2019年）某企业2019年1月1日短期经营租入管理用办公设备一批，月租金为2000元（含增值税），每季度末一次性支付本季度租金。不考虑其他因素，该企业1月31日计提租入设备租金时相关会计科目处理正确的是（ ）。【单选题】

A.贷记“预收账款”科目2000元

B.贷记“应付账款”科目2000元

C.贷记“预付账款”科目2000元

D.贷记“其他应付款”科目 2000 元

正确答案:D

答案解析:租入管理用办公设备计提租金通过“其他应付款”科目。

6、根据资料（2），下列各项中，企业发放非货币性福利会计处理结果正确的是（ ）。【不定项】

A.确认非货币性福利时，借记“生产成本”科目56.5万元

B.发放非货币性福利时，借记“应付职工薪酬--非货币性福利”科目50万元

C.发放非货币性福利时结转成本，贷记“主营业务成本”科目56.5万元

D.发放非货币性福利时确认收入，贷记“主营业务收入”科目50万元

正确答案:A、D

答案解析:根据资料（2）,相关的会计处理如下：借：生产成本 56.5贷：应付职工薪酬——非货币性福利 56.5借：应付职工薪酬——非货币性福利 56.5贷：主营业务收入 50应交税费——应交增值税（销项税额） 6.5借：主营业务成本 40贷：库存商品 40

7、（2019年）某家电生产企业，2019年1月以其生产的每台成本为800元的微波炉作为非货币性福利发放给职工，发放数量为100台，该型号的微波炉不含增值税的市场售价为1000元，适用的增值税率为13%。不考虑其他因素，该企业确认职工薪酬的金额应该（ ）元。【单选题】

A.90400

B.80000

C.100000

D.113000

正确答案:D

答案解析:应付职工薪酬=100×1000×（1+13%）=113000（元）。

8、根据资料（1）至（4），下列各项中，关于职工薪酬的表述正确的是（ ）。【不定项】

A.计提的住房公积金属于其他长期职工福利

B.计提的基本医疗保险费属于短期薪酬

C.计提的基本养老保险费属于短期薪酬

D.为职工垫付的房租不属于职工薪酬

正确答案:B、D

答案解析:选项A，计提的住房公积金属于短期薪酬；选项C，计提的养老保险属于离职后福利。

9、（2019年）企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案中确认分配的股票股利，应通过“应付股利”科目核算。（ ）【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:应付股利是指企业根据股东大会或类似机构审议批准的利润分配方案确定分配给投资者的现金股利或利润。企业分配的股票股利不通过“应付股利”科目核算。

10、（2018年）企业应当在职工发生实际缺勤的的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的应付职工薪酬。（ ）【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:A

答案解析:由于职工提供服务本身不能增加其能够享受的福利金额，企业在职工未缺勤时不应当计提相关费用和负债。为此企业应当在职工实际发生缺勤的会计期间确认与非累积带薪缺勤相关的职工薪酬。

下面小编为大家准备了 初级会计职称 的相关考题，供大家学习参考。

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