2020年初级会计职称考试《经济法基础》每日一练(2020-10-19)

发布时间:2020-10-19


2020年初级会计职称考试《经济法基础》考试共52题,分为单选题和多选题和判断题和不定项。小编每天为您准备了5道每日一练题目(附答案解析),一步一步陪你备考,每一次练习的成功,都会淋漓尽致的反映在分数上。一起加油前行。


1、某电信企业是增值税一般纳税人,2019年9月,提供基础电信服务,取得价税合计收入654万元;提供增值电信服务,取得价税合计收入318万元。已知,基础电信服务增值税税率为9%,增值电信服务增值税税率为6%。有关该电信企业本月应确认的增值税销项税额,下列算式正确的是( )。 【单选题】

A.(654+318)÷(1 +6%)× 6%

B.(654 +318)÷(1 +9%)× 9%

C.654÷(1+9%)× 9% + 318÷(1 + 6% ) × 6% 

D.654× 9% +318 × 6% 

正确答案:C

答案解析:该电信企业本月应确认的增值税销项税额 = 654÷(1+9%)×9%+318÷(1+6%)×6%=72(万元)

2、根据社会保险法律制度的规定,职工有下列情形之一的,应视同工伤的有()。【多选题】

A.在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的

B.在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故致伤的

C.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

D.原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的

正确答案:A、C、D

答案解析:选项ACD正确:本题考核视同工伤的情形。职工有下列情形之一的,视同工伤:①在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时内经抢救无效死亡的;②在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;③原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。

3、用人单位与劳动者发生劳动争议的,当事人可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以直接向人民法院提起劳动诉讼。 ( )【判断题】

A.正确

B.错误

正确答案:B

答案解析:提起劳动诉讼必须先经过劳动仲裁,劳动仲裁是劳动诉讼的前置程序。

4、2012年某企业当年实现自产货物销售收入500万元,当年发生计入销售费用中的广告费60万元,企业上年还有35万元的广告费没有在税前扣除,企业当年可以税前扣除的广告费是()万元。【单选题】

A.15

B.60

C.75

D.95

正确答案:C

答案解析:本题考核企业所得税中广告费扣除限额。企业当年的广告费扣除标准为不超过当年销售(营业)收入的15%,超过部分可以结转以后年度扣除。当年准予扣除的广告费=500×15%=75(万元),因此当年发生的60万元可以全部扣除,同时,还可以扣除上年结转的35万元中的15万元,即企业当年可以扣除的广告费是75万元。上年剩余的20万元留待以后年度结转扣除。

5、甲公司2018年的年度利润总额为300万元,当年发生的公益性捐赠支出为50万元。已知,公益性捐赠支出不超过年度利润总额的12%的部分,准予在计算应纳税所得额时扣除,超过部分准予结转以后3年内扣除。甲公司在计算当年企业所得税应纳税所得额时,准予扣除的公益性捐赠支出的数额为()万元。【单选题】

A.50

B.30

C.45

D.36

正确答案:D

答案解析:限额=300×12% =36 (万元),实际发生捐赠额50万元,超过了扣除限额,2017年只能在税前扣除36万元。 


下面小编为大家准备了 初级会计职称 的相关考题,供大家学习参考。

企业的应收款项包括( )。

A.应收票据

B.应收账款

C.预付账款

D.其他应收款

正确答案:ABD
但应将一般的应收款项同可能发生坏账损失,按规定允许计提坏账准备的应收款项(包括鹰收账款和其他应收款)区别开来。

下列关于个人独资企业和合伙企业的相关规定中,说法正确的有( )。

A.个人独资企业和合伙企业向其从业人员实际支付的合理的工资、薪金支出,允许在税前据实扣除

B.个人独资企业和合伙企业拨缴的工会经费、发生的职工福利费、职工教育经费支出分别在工资薪金总额2%、14%、2.5%的标准内据实扣除

C.个人独资企业和合伙企业每一纳税年度发生的与其生产经营业务直接相关的业务招待费支出,按照发生额的60%扣除,但最高不得超过当年销售(营业)收入的5‰

D.个人独资企业和合伙企业每一纳税年度发生的广告费和业务宣传费用不超过当年销售(营业)收入15%的部分,可据实扣除;超过部分,不得在以后纳税年度结转扣除

正确答案:ABC
本题考核个人独资企业和合伙企业的相关规定。个人独资企业和合伙企业每一纳税年度发生的广告费和业务宣传费用不超过当年销售(营业)收入15%的部分,可据实扣除;超过部分,准予在以后纳税年度结转扣除。

下列各项中,符合我国《仲裁法》规定,不能申请仲裁解决的是( )。

A.公司某职员与公司发生的劳动合同纠纷

B.甲、乙两企业间的货物买卖合同纠纷

C.甲、乙两人的遗产继承纠纷

D.对工商吊销营业执照不服而产生的纠纷

正确答案:ACD
本题考核《仲裁法》的适用范围。不属于《仲裁法》调整的争议包括:(1)与人身有关的婚姻、收养、监护、抚养继承纠纷;(2)行政争议;(3)劳动争议;(4)农业承包合同纠纷。

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