2021年初级经济师考试《金融》章节练习(2021-04-30)

发布时间:2021-04-30


2021年初级经济师考试《金融》考试共100题,分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第四章 金融市场5道练习题,附答案解析,供您备考练习。


1、股票价格指数的标的是()。【单选题】

A.某种股票

B.一篮子股票

C.股票价格变动

D.股票价格的平均数

正确答案:B

答案解析:股票价格指数的标的是一篮子股票。

2、持有者在一定条件下可以将其转换为发行公司股票的债券称为()。【单选题】

A.政府债券

B.公司债券

C.金融债券

D.可转换债券

正确答案:D

答案解析:政府、企业、金融机构等为筹集资金而发行的约定在一定期限还本付息的有价证券分别称为政府债券、公司债券和金融债券。题中描述的是可转换债券的概念。

3、关于同业拆借利率,下列说法不正确的有()。【多选题】

A.同业拆借利率随行就市

B.

C.它是一种市场利率

D.它往往被看作是高级利率

E.同业银行可通过调整存款准备金率、再贴现率等,间接调节拆借市场利率

正确答案:B、D、E

答案解析:拆借率(年率)=同业拆借利率往往被看作是基础利率;中央银行可通过调整存款准备金率、再贴现率等,间接调节拆借市场利率。

4、深圳证券交易所,下列()时段为集合竞价时间。【多选题】

A.9:15至9:25

B.9:30至11:30

C.13:00至14:57

D.14:57至15:00

E.11:30至13:00

正确答案:A、D

答案解析:目前,我国股市在每个交易日的9:15至9:25为开盘集合竞价时间,股票的开盘价通过集合竞价方式产生,不能产生开盘价的,以连续竞价方式产生。但是,我国沪、深两市对收盘价的确定有不同的方式,上海证券交易所规定,股票的收盘价为当日该股票最后一笔交易前一分钟所有交易的成交量加权平均价(含最后一笔交易);当日无成交的,以前收盘价为当日收盘价。深圳证券交易所规定,股票的收盘价通过集合竞价的方式产生,每个交易日的14:57至15:00为收盘集合竞价时间;收盘集合竞价不能产生收盘价的,以当日该股票最后一笔交易前一分钟所有交易的成交量加权平均价(含最后一笔交易)为收盘价;当日无成交的,以前收盘价为当日收盘价。

5、( )是持票人为了取得现款,将未到期的承兑票据,以支付贴现日起至到期日止的利息为条件,向银行所做的票据转让。【单选题】

A.贴现

B.转贴现

C.再贴现

D.票据承兑

正确答案:A

答案解析:贴现是持票人为了取得现款,将未到期的承兑票据,以支付贴现日起至到期日止的利息为条件,向银行所做的票据转让。


下面小编为大家准备了 初级经济师 的相关考题,供大家学习参考。

(2011年考试真题)孙某与甲公司签订了为期3年的劳动合同,月工资1 200元(当地最低月工资标准为800元)。期满终止合同时,甲公司未向孙某提出以不低于原工资标准续订劳动合同意向,甲公司应向孙某支付的经济补偿金额为( )元。

A.800

B.1 200

C.2 400

D.3 600

正确答案:D
解析:本题考查重点是对“劳动合同解除和终止的经济补偿”的掌握。劳动合同解除和终止的经济补偿,一般根据劳动者在用人单位的工作年限和工资标准来计算具体金额,并以货币形式支付给劳动者。经济补偿金的计算公式为:经济补偿金一劳动合同解除或终止前劳动者在本单位的工作年限×每工作一年应得的经济补偿,或者简写为:经济补偿金=工作年限×月工资。关于补偿年限的计算标准如下:①经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满1年支付1个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满1年的,按1年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资标准的经济补偿。②劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作的,劳动者在原用人单位的工作年限合并计入新用人单位的工作年限。原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的,新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时,不再计算劳动者在原用人单位的工作年限。本题中,孙某工作满3年,应支付3个月的工资作为补偿,即为1 200×3=3 600(元)。因此,本题的正确答案为D。

审批机关应当自受理设立代理记账机构申请之日起( )内决定批准或者不批准。( )内不能作出决定的,经审批机关负责人批准可延长( )日,并应当将延长期限的理由告知申请人。

A.20日 20日 10日

B.10日 10日 20日

C.15日 15日 10日

D.30日 30日 19日

正确答案:A
解析: 《代理记账管理办法》第6条规定,审批机关应当自受理申请之日起20日内决定批准或者不批准。20日内不能作出决定的,经审批机关负责人批准可延长10日,并应当将延长期限的理由告知申请人。据此,A项正确。

按( )可把风险划分为客观风险和主观风险。

A.风险的性质

B.风险产生的根源

C.风险影响的对象

D.风险概率是否可估测

正确答案:D

下列属于面谈法的优点的是( )。

A.全面深入

B.调查数据可直接由计算机处理

C.可控性强、适用面广

D.避免遗漏

正确答案:C
A是观察法的优点,B是问卷法的优点,D是工作日志法的优点;面谈法的优点是可以简单而又迅速地收集到工作分析的信息,可控性强,适用面广。

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