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考察党政领导职务拟任人选,要突出考察政治品质和道德品行的哪些内容?


参考答案

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考题 《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,考察党政领导职务拟任人选,应深入考察()和政治担当、政治自律等方面的情况。 A、政治忠诚B、政治定力C、政治能力D、政治信仰

考题 考察党政领导职务拟任人选,突出考察政治品质和道德品行,深入了解()等方面的情况。A.理想信念B.政治纪律C.坚持原则D.敢于担当E.开展批评和自我批评F.行为操守

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关。() 此题为判断题(对,错)。

考题 考察党政领导职务拟任人选,突出考察政治品质和道德品行,注重考察工作实绩,深入了解履行岗位职责、推动和服务科学发展的实际成效。( )

考题 考察党政领导职务拟任人选.必须形成书面考察材料,建立考察文书档案。已经任职的,考察材料归人本人档案。考察材料必须写实,全面、准确、清楚地反映考察对象的情况,具体包括以下哪些内容?()A、工作任职情况B、德、能、勤、绩、廉方面的主要表现和主要特长C、主要缺点和不足;D、民主推荐、民主测评等情况。

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()。A.德B.能C.勤D.绩E.廉

考题 考察党政领导职务拟任人选,书面考察材料包括哪些内容?

考题 选拔任用干部,必须突出考察政治品质和道德品行,坚决防止和纠正重才轻德的现象。

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其(),注重考察工作实绩。

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须形成书面考察材料,建立考察文书档案。对已经提拔任职的,考察材料应及时予以销毁。

考题 考察领导职务拟任人选,必须形成(),建立考察文书档案。

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求进行全面考察的内容有哪些?

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,考察的内容是什么?

考题 党政领导职务拟任人选,在考察前,讨论决定或者决定呈报前,应当()。

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责的要求,全面考察其(),注重考察工作实绩。

考题 考察党政领导职务拟任人选,突出考察政治品质相道德品行,注重考察工作实绩,深入了解履行岗位职责、推动和服务科学发展的实际成效。

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须形成书面考察材料,建立考察文书档案。干部考察文书档案包括哪些内容?

考题 考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()。A、政治品质和道德品行B、事业心、责任感C、实践经验D、德、能、勤、绩、廉

考题 单选题考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其()。A 政治品质和道德品行B 事业心、责任感C 实践经验D 德、能、勤、绩、廉

考题 填空题考察党政领导职务拟任人选,必须形成()材料,建立考察()。

考题 多选题考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条例和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把政治关、()。A品行关B能力关C作风关D廉洁关

考题 问答题考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,考察的内容是什么?

考题 填空题党政领导职务拟任人选,在考察前,讨论决定或者决定呈报前,应当()。

考题 判断题考察党政领导职务拟任人选,突出考察政治品质和道德品行,注重考察工作实绩,深入了解履行岗位职责、推动和服务科学发展的实际成效。()A 对B 错

考题 问答题考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求进行全面考察的内容有哪些?

考题 问答题考察党政领导职务拟任人选,应当保证充足的考察时间,经过哪些程序?

考题 单选题考察党政领导职务拟任人选,必须依据干部选拔任用条件和不同领导职务的职责要求,全面考察其德、能、勤、绩、廉,严把()。A 政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关B 政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关C 政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关D 政治关、品行关、能力关、纪律关、廉洁关