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根据公司《员工奖惩实施细则》规定,部门负责人,厂站站长、站书记有对员工有()元(含)以下奖罚的审批权。
- A、100
- B、200
- C、500
- D、1000
参考答案
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考题
加油站员工薪酬分配的流程是:()。A、分公司管理部门通过系统下发加油站员工薪酬。B、分公司管理部门在系统录入员工的分配薪酬。C、片区在系统录入加油站员工的分配薪酬。D、加油站站长在系统录入员工分配薪酬。E、分公司零售管理部在系统对加油站员工薪酬进行审核。F、片区在系统对加油站员工薪酬进行审核。
考题
根据公司《员工奖惩实施细则》规定,员工出现以下()情况可解除劳动合同(劳务派遣协议)A、在执行公务和业务交往中索贿、受贿,收取回扣,数额折算超过1000 元(含)的。B、不服从上级合理工作安排或工作调动,经批评教育后不能改正,影响公司整体人员安排与生产的。C、按照公司相关管理规定,发生安全、质量或其他事故,应该报告而刻意隐瞒不及时通知相关部门及领导的。D、以上都是
考题
严禁空白有价单证(含标志)在系统外套打,每发现一次处罚()元。给公司造成经济损失或不良影响的,将进行通报,情节严重的,追究营业单位一把手的责任。A、100B、200C、500D、1000
考题
根据公司《员工奖惩管理细则》规定,500元以上的经济奖罚,各单位必须以报告形式报公司/分公司(筹备组)分管领导审核、总经理审批;审批通过后报人力资源部()处备案,薪酬主管根据审批结果在员工当月工资中兑现奖罚.A、薪酬主管B、绩效主管C、劳务主管D、员工关系主管
考题
《银行业金融机构案件问责工作管理办法》(银监办发[2013]255号)规定,发生涉案金等值人民币()万元(含)以上案件的,应当暂停案发层级机构分管负责人职务。A、100B、200C、500D、1000
考题
根据《国家电网公司员工奖惩规定》,以下说法错误的是?()A、对员工的奖励坚持精神奖励和物质奖励相结合B、对员工的惩处坚持惩罚和教育相结合C、公司成立员工奖惩工作领导小组,公司主要负责人任组长D、公司员工奖惩工作办公室设在国网办公厅
考题
根据《个人本外币兑换特许业务试点管理办法》规定,经营机构对于单笔等值()美元(含)的兑换业务,应实时登录个人结售汇系统办理。A、100B、200C、500D、1000
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