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设计工资费用分配文件是要用于下列哪些目的（）。

A．计算职工工资

B．汇总部门工资

C．编制转账凭证

D．打印工资费用分配表

参考答案和解析
编制转账凭证;打印工资费用分配表
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考题 为工资管理定义工资转账关系。 分配名称：工资分配 凭证字：转 摘要：工资费用分配 分配比例：100％ 工资项目：应发合计 职员类别：管理人员 费用科目：工资费用 工资科目：应付职工薪酬
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考题 工资核算系统的费用分配工作主要包括（ ）。A．计算应付工资和应付福利费B．将工资费用按用途进行分配C．将工资费用按部门进行分配D．自动编制费用分配转账凭证
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考题 为审查工资费用在各产品成本中的分配是否正确，审计人员应审查的文件有：A、员工调配单 B、生产统计表 C、工资支付凭单 D、工资费用分配表 E、个人所得税代扣代缴凭证
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考题 约当产量比例法只适用于工资的分配,不适用于原材料费用的分配。（）
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考题 工资分配数据由（）产生。A、工资计算文件B、工资汇总文件C、工资费用分配标准文件D、计算公式库文件
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考题 对于职工薪酬的分配，如果采用按月支付工资金额分配本月工资费用，该方法适用于月份之间差别不大的情况。
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考题 工资管理子系统中，工资分配数据是由（）文件产生的。A、工资计算B、工资汇总C、工资费用分配D、计算公式
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考题 水利水电施工企业的以下哪些项目文件中应有安全生产费用项目的列支（）。A、招标文件B、投标文件C、工程承包合同D、工程设计文件
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考题 约当产量比例法只适用于工资和其他加工费用的分配，不适用于原材料费用的分配。
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考题 人工费用分配的会计处理是根据（）进行的。A、工资单B、工资单汇总表C、工资分配表D、人工费用分配表
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考题 约当产量比例法适用于工资、制造费用等的分配，不适用于原材料费用的分配。
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考题 在工资核算系统中可以设计成预置报表的有（）A、工资发放表B、工资分析表C、工资费用分配表D、工资汇总表
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考题 （）用于统计各部门及单位所需各种面额货币的数量。A、人员结构分析B、银行代发工资文件C、工资配款表D、工资费用分配表
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考题 （）是将工资数据按银行可接收的格式输出，从而节省企业与银行的沟通时间。A、人员结构分析B、银行代发工资文件C、工资配款表D、工资费用分配表
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考题 采用约当产量比例法分配完工产品与月末在产品的生产费用，适用于工资等其他加工费用的分配，不适用于原材料费用的分配。
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考题 多选题在工资核算系统中可以设计成预置报表的有（）A工资发放表B工资分析表C工资费用分配表D工资汇总表
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考题 判断题约当产量比例法适用于工资、制造费用等的分配，不适用于原材料费用的分配。A 对B 错
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考题 单选题下列费用的分配方法中特别适用于季节性生产企业制造费用分配的方法是（　　）。A 生产工人工时比例法B 生产工人工资比例法C 机器工时比例法D 按年度计划分配率分配法
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考题 判断题约当产量比例法只适用于工资和其他加工费用的分配，不适用于原材料费用的分配。A 对B 错
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考题 单选题工资发放表单和工资费用分配表以（）形式传人总账系统。A 报表B 凭证C 数据D 文件
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考题 判断题采用约当产量比例法分配完工产品与月末在产品的生产费用，适用于工资等其他加工费用的分配，不适用于原材料费用的分配。A 对B 错
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考题 多选题工资核算系统的费用分配工作主要包括（　）。A计算应付工资和应付福利费B将工资费用按用途进行分配C将工资费用按部门进行分配D自动编制费用分配转账凭证
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考题 单选题工资管理子系统中，工资分配数据是由（）文件产生的。A 工资计算B 工资汇总C 工资费用分配D 计算公式
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考题 单选题（）是将工资数据按银行可接收的格式输出，从而节省企业与银行的沟通时间。A 人员结构分析B 银行代发工资文件C 工资配款表D 工资费用分配表
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考题 单选题工资分配数据由（）产生。A 工资计算文件B 工资汇总文件C 工资费用分配标准文件D 计算公式库文件
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考题 单选题（）用于统计各部门及单位所需各种面额货币的数量。A 人员结构分析B 银行代发工资文件C 工资配款表D 工资费用分配表
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考题 单选题人工费用分配的会计处理是根据（）进行的。A 工资单B 工资单汇总表C 工资分配表D 人工费用分配表
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