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4、安全不是用来投放市场进行交换的,不能用质量和实体进行衡量,这体现的是安全价值的 特点。
A.公共性
B.非交换性
C.隐性
D.显性
参考答案和解析
非交换性
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考题
职位评价的特点体现为()。A、职位评价的中心是“事”不是“人”B、职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程C、职位评价是对性质相同的职位进行评判D、职位评价需要运用多种学科的理论和方法E、以上都不对
考题
煤矿安全监察分局的设置不是以现有行政区域为基础,而是根据煤矿安全工作的重点进行设置,在大中型矿区和煤矿比较集中的地区,往往一个煤矿安全监察分局的监察范围包括多个行政地市和县。这体现了煤矿安全监察体制的()特点。A.监察和管理分开
B.国家监察
C.分区监察
D.实行垂直管理
考题
交换价值的严格定义是()。A、能够满足人们的某种需要B、它能够用来交换别种物品C、这种能用来同别种使用价值相交换的属性,就是商品的交换价值D、交换价值是一种使用价值和另一种使用价值相交换的量的比例关系
考题
单选题()的最大特点是使不同的实物有一个共同的衡量尺度,具有广泛的综合性和概括能力,能用来综合表示社会经济现象的总规模、总水平和总成果。A
质量指标B
实务指标C
价值指标D
劳动指标
考题
多选题职位评价的特点体现为()。A职位评价的中心是“事”不是“人”B职位评价是对企业各类职位的相对价值进行衡量的过程C职位评价是对性质相同的职位进行评判D职位评价需要运用多种学科的理论和方法E以上都不对
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