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企业文化属于（）。

A宏观文化

B微观文化

C经济管理文化

D社会亚文化

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参考解析
略
更多 “企业文化属于（）。A宏观文化B微观文化C经济管理文化D社会亚文化” 相关考题
考题 以下哪项不属于企业文化发育状态角度的分类() A.成长型企业文化B.生长型企业文化C.成熟型企业文化D.衰退型企业文化
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考题 下列属于企业文化管理规划的主要内容的是() A、企业文化管理的组织领导与保证体系B、企业文化管理的实施C、企业文化管理的目标D、企业文化管理的指导思想
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考题 体现在企业规章制度.组织机构.企业内部和外部的人际交往等方面的企业文化属于()。A.表层的企业文化B.中层的企业文化C.深层的企业文化D.一般性企业文化
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考题 企业为员工办好食堂、小卖部、安排班车、办好员工医疗卫生事业等等,是属于() A.企业文化的制度建设B.企业文化的生产工程建设C.企业文化的福利工程建设D.企业文化的文化设施工程建设
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考题 企业文化属于（）文化范畴。A、社会B、经济C、行业
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考题 企业文化不属于管理范畴。
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考题 以企业的最高目标为核心理念的企业文化类型属于（）。A、竞争型企业文化B、目标型企业文化C、创新型企业文化D、团队型企业文化
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考题 列中属于从内容特质上分类的企业文化有（）。
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考题 下列中属于从内容特质上分类的企业文化有（）。A、成长型企业文化B、团队型企业文化C、国有企业文化D、过程型企业文化
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考题 下列哪项不属于企业文化体系的内容？（）A、企业整体价值观B、企业精神C、企业伦理道德D、企业文化礼仪
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考题 企业的组织结构属于企业文化中的（）A、表层的企业文化B、中层的企业文化C、深层的企业文化D、浅层的企业文化
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考题 企业精神是企业全体成员所共同信守的基本信念和思想境界，属于（）A、深层的企业文化B、中层的企业文化C、表层的企业文化D、企业中的非文化要素
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考题 企业文化属于影响道德性营销决策的（）。
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考题 下列不属于企业文化诊断的意义的是（）A、为了解企业文化现状提供基础B、为企业文化变革指出前进的方向C、为企业文化实证研究提供科学基础D、为企业提提高员工的凝聚力
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考题 企业的规章制度、组织机构等从企业文化内涵角度来分析，属于企业文化（）A、表层B、中层C、深层
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考题 企业文化结构由四个层级构成，属于企业文化结构层级构成的有（）A、价值观B、行为C、形象D、环境
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考题 单选题以企业的最高目标为核心理念的企业文化类型属于（）。A 竞争型企业文化B 目标型企业文化C 创新型企业文化D 团队型企业文化
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考题 单选题企业文化按作用范围可以分为三类，下列（）不属于其中一部分。A 竞争性企业文化B 体制性企业文化C 管理型企业文化D 经营性企业文化
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考题 单选题强调人际关系属于（　　）。A 家族式企业文化B 发展式企业文化C 市场式企业文化D 官僚式企业文化
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考题 单选题企业的组织结构属于企业文化中的（）A 表层的企业文化B 中层的企业文化C 深层的企业文化D 浅层的企业文化
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考题 单选题下列不属于企业文化诊断的意义的是（）A 为了解企业文化现状提供基础B 为企业文化变革指出前进的方向C 为企业文化实证研究提供科学基础D 为企业提提高员工的凝聚力
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考题 单选题请找出属于实施企业文化传播工程重点内容的一项（）A 开展品牌传播B 开展企业文化推广C 开展企业文化建设D 开展品牌宣传
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考题 单选题企业的规章制度、组织机构等从企业文化内涵角度来分析，属于企业文化（）A 表层B 中层C 深层
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考题 单选题以下哪项属于实施企业文化评价工程的重点内容（）A 加强企业文化先进人物评选表彰B 加强企业文化模范标兵评选表彰C 加强企业文化建设和管理评选表彰D 加强企业文化宣传和管理评选表彰
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考题 多选题以下（）属于企业文化与战略管理关系的正确理解。A企业文化引导着企业的战略选择B企业文化是企业战略成功实施的关键C企业文化须与企业战略相互适应和协调D企业文化妨碍着企业战略选择
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考题 多选题以下（）属于教材划分出的企业文化类型。A服务型企业文化B风险型企业文化C未来型企业文化D程序型企业文化
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考题 单选题请选出属于实施企业文化传播工程的重点内容的一项（）A 开展企业文化宣讲B 开展企业文化推广C 开展企业文化培训D 以上内容都是
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考题 单选题企业精神是企业全体成员所共同信守的基本信念和思想境界，属于（）A 深层的企业文化B 中层的企业文化C 表层的企业文化D 企业中的非文化要素
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