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【单选题】关于与非正式组织打交道需要注意的问题,下列说法不正确的是()。

A.要重视“意见领袖”的作用

B.要避免非正式组织的消极作用和破坏作用,加强同非正式组织成员间的感情联系

C.要将非正式组织的管理纳入正式组织管理中

D.要注意防止组织内部小道消息的蔓延


参考答案和解析
要将非正式组织的管理纳入正式组织管理中
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考题 关于正式组织和非正式组织的叙述,下列说法不正确的是( )A.前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B.组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C.两者都有明确的组织目标D.非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 关于非正式组织如下说法中,哪一种是不正确的?( ) A.非正式组织既可对正式组织目标的实现起到积极的作用,也可产生消极影响B.非正式组织的积极作用在于可以提供员工在正式组织中很难得到的心理需要满足C.非正式组织对正式组织目标的实现有不利的影响,应该取缔D.非正式组织的消极作用的一个方面在于非正式组织的压力有时会造成组织创新的惰性。

考题 下列关于确定安全评价方法应注意的问题的说法中不正确的是( )。

考题 下列关于培训非正式评估的说法不正确的是()。A:不会给受训者造成太大压力 B:评估时需要大量的事实与数据 C:评估过程较为方便,成本较低 D:建立在评估者主管看法之上

考题 关于正式组织与非正式组织的描述,下列说法中不正确的是()A、前者是经过人为的筹划和设计而形成的,后者是自发和自然形成的B、组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C、两者都有明确的组织目标D、非正式组织对于正式组织的影响具有两重性

考题 关于非正式组织的论述,下列说法中正确的是()A、管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现B、非正式组织是非法组织C、非正式组织只会对组织目标的实现起反作用D、非正式组织不存在于正式组织之中

考题 关于饭店非正式组织说法错误的是()。A、非正式组织与管理层之间没有直接联系B、非正式组织的产生以饭店成员之间的共性为纽带C、非正式组织对于饭店只有负面影响D、非正式组织是自发产生的

考题 领导者要具有与职工建立良好人际关系的能力,要能和正式组织打交道、使正式组织与非正式组织之间保持平衡。

考题 下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()A、非正式组织往往是小道消息传播的渠道B、非正式组织往往会抵制变革C、非正式组织是造成员工从众性的一个重要原因D、非正式组织减少了员工间相互交流的渠道

考题 下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()A、非正式组织往往是小道消息传播的渠道B、非正式组织往往会抵制变革C、非正式组织是造成员工从众的重要原因D、非正式组织减少了员工间相互交流的渠道

考题 关于正式组织和非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。A、前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B、组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C、两者都有明确的组织目标D、非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 关于正式组织与非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。A、前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B、组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C、两者都有明确的组织目标D、非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 下列关于非正式沟通的说法正确的是_______________。A、非正式沟通传播的是小道消息,准确率较低B、非正式沟通经常将信息传递给本不需要它们的人C、非正式沟通信息交流速度较快D、非正式沟通可以满足职工的需要

考题 单选题关于非正式组织的论述,下列说法中正确的是()A 管理者可以利用非正式组织促进组织目标的实现B 非正式组织是非法组织C 非正式组织只会对组织目标的实现起反作用D 非正式组织不存在于正式组织之中

考题 判断题领导者要具有与职工建立良好人际关系的能力,要能和正式组织打交道、使正式组织与非正式组织之间保持平衡。A 对B 错

考题 单选题关于正式组织和非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。A 前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B 组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C 两者都有明确的组织目标D 非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 单选题下列关于组织的说法正确的是A 正式组织和非正式组织是完全对立的B 非正式组织在任何情况下都是起着消极的作用C 管理者应该努力解除非正式组织D 当非正式组织与正式组织的目标一致时会对正式组织起到积极的作用

考题 单选题下列关于非正式组织说法正确的是A 非正式组织与正式组织完全是对立的B 非正式组织对正式组织的运行只起着消极的作用C 非正式组织应该被禁止D 非正式组织对正式组织的目标迭成有促进、限制、阻碍的作用

考题 单选题下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()A 非正式组织往往是小道消息传播的渠道B 非正式组织往往会抵制变革C 非正式组织是造成员工从众性的一个重要原因D 非正式组织减少了员工间相互交流的渠道

考题 单选题下列关于非正式沟通的说法正确的是_______________。A 非正式沟通传播的是小道消息,准确率较低B 非正式沟通经常将信息传递给本不需要它们的人C 非正式沟通信息交流速度较快D 非正式沟通可以满足职工的需要

考题 单选题关于正式组织与非正式组织的描述,下列说法中不正确的是()A 前者是经过人为的筹划和设计而形成的,后者是自发和自然形成的B 组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C 两者都有明确的组织目标D 非正式组织对于正式组织的影响具有两重性

考题 单选题下列关于团体规范的说法,正确的是( )。A 团体的非正式规范常常需要通过正式文件进行明文规定B 团体成员违反了非正式规范也会受到组织的惩罚C 非正式规范的影响范围小于正式规范D “枪打出头鸟”的说法反映了规范的惰性作用

考题 单选题下列关于培训的非正式评估的说法,不正确的是()。A 不会给受训者造成太大压力B 评估时需要大量的事实与数据C 评估过程较为方便,成本较低D 建立在评估者主观看法之上

考题 单选题关于饭店非正式组织说法错误的是()。A 非正式组织与管理层之间没有直接联系B 非正式组织的产生以饭店成员之间的共性为纽带C 非正式组织对于饭店只有负面影响D 非正式组织是自发产生的

考题 单选题关于正式组织与非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。A 前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B 组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C 两者都有明确的组织目标D 非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 单选题关于正式组织和北京人力资源非正式组织的叙述,下列说法不正确的是()。A 前者是经过人为筹划设计而形成的,后者是自发形成的B 组织成员形成非正式组织的心理需要,都是正式组织所不能满足的C 两者都有明确的组织目标D 非正式组织对于正式组织的影响具有两面性

考题 单选题下列关于非正式组织不正确的说法是________________。A 非正式组织主要以感情和融洽为主要的标准B 正式组织与非正式组织是交叉混合的C 非正式组织的危害要大于积极作用D 非正式组织会发展组织的惰性

考题 单选题下列关于非正式组织缺陷的陈述不正确的是()A 非正式组织往往是小道消息传播的渠道B 非正式组织往往会抵制变革C 非正式组织是造成员工从众的重要原因D 非正式组织减少了员工间相互交流的渠道