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企业的宏观环境主要包括政治法律、经济、技术以及社会文化等宏观因素。分析宏观环境的一个常用工具是()。


参考答案和解析
政治法律环境;社会文化环境;经济、自然环境
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考题 企业宏观环境分析主要包括() A.政治法律环境B.经济环境C.社会文化环境D.技术环境E.产业环境

考题 宏观营销环境主要包括()经济、自然、技术、政治与法律、社会文化大因素。

考题 宏观环境分析包括( )。A.政治因素B.法律因素C.经济因素D.社会文化因素E.企业资源

考题 宏观环境包括人口、经济、政治、法律、技术、文化等因素。( )

考题 进行公司宏观环境分析时所考虑的主要因素包括()A、政治法律环境B、社会文化环境C、技术环境D、经济环境E、地理环境

考题 公司宏观环境分析包括()。A、政治法律环境B、社会文化环境C、技术环境D、经济环境

考题 PEST模型主要是分析宏观环境对企业的影响因素包括:()。A、政治和法律B、社会道德C、技术D、经济E、社会文化

考题 小企业的宏观环境包括()。A、政治法律环境B、经济环境C、技术环境D、社会文化环境

考题 宏观环境因素分析的意义,是确认和评价政治、法律、经济、技术和社会等宏观因素对企业战略目标和战略选择的影响。

考题 宏观工作环境中的外部环境主要包括()A、政治法律环境B、宏观经济环境C、技术环境D、社会文化环境

考题 经营分析的宏观环境分析关注的关键因素有()A、政治法律环境B、经济环境C、社会文化环境D、技术环境

考题 工作分析的宏观外部环境有()A、政治法律环境B、宏观经济环境C、社会文化环境D、技术环境E、组织文化

考题 公司宏观环境分析额的要素包括()A、竞争对手因素B、技术因素C、经济因素D、社会文化因素E、政治法律因素

考题 外部宏观营销环境主要包括:政治、()和自然因素。A、国家投资B、法律C、经济D、社会文化E、技术

考题 企业外部宏观环境包括政治法律环境、经济环境、社会文化环境、技术环境。

考题 宏观环境是指对企业发展具有战略性影响的环境因素。企业的宏观环境因素包括政治法律环境、经济环境、社会文化环境、()环境和自然环境。A、外部B、竞争C、技术D、科学

考题 宏观环境分析的主要内容包括()。A、政治法律因素B、经济因素C、社会文化D、技术环境

考题 企业行政环境的宏观环境分析包括()。A、政治环境B、经济环境C、技术环境D、社会文化环境E、竞争因素

考题 PEST宏观环境分析法可以用来分析外部宏观环境对企业人力资源管理的影响。经济周期、消费投资、失业、通货膨胀、利率、就业等属于()A、政治/法律因素B、经济因素C、社会文化因素D、技术因素

考题 宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括()、()、宏观技术环境和宏观文化环境等。宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括宏观政治环境、宏观经济环境、宏观技术环境和宏观文化环境等。

考题 多选题宏观环境分析的主要内容包括()。A政治法律因素B经济因素C社会文化D技术环境

考题 多选题PEST模型主要是分析宏观环境对企业的影响因素包括:()。A政治和法律B社会道德C技术D经济E社会文化

考题 多选题宏观工作环境中的外部环境主要包括()A政治法律环境B宏观经济环境C技术环境D社会文化环境

考题 多选题企业行政环境的宏观环境分析包括()。A政治环境B经济环境C技术环境D社会文化环境E竞争因素

考题 单选题PEST宏观环境分析法可以用来分析外部宏观环境对企业人力资源管理的影响。经济周期、消费投资、失业、通货膨胀、利率、就业等属于()A 政治/法律因素B 经济因素C 社会文化因素D 技术因素

考题 多选题企业宏观环境主要包括()等宏观因素。A政治法律B经济C财政货币政策D技术E社会文化

考题 多选题公司宏观环境分析包括()。A政治法律环境B社会文化环境C技术环境D经济环境

考题 填空题宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括()、()、宏观技术环境和宏观文化环境等。宏观环境对薪酬战略设计的影响,宏观环境主要包括宏观政治环境、宏观经济环境、宏观技术环境和宏观文化环境等。