网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
判断题
涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性地对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。
A
对
B
错
参考答案
参考解析
解析：
暂无解析
更多 “判断题涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性地对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。A 对B 错” 相关考题
考题
有关涉密人员管理正确的说法是（）A、涉密人员上岗前应当接受单位组织的保密资格审查和培训B、单位应当与涉密人员签订保密承诺书C、对在岗涉密人员每年都应当进行保密教育培训D、涉密人员严重违反保密规定的应当调离涉密岗位
考题
涉密机关单位违反《关于国家秘密载体保密管理规定》造成泄密隐患的，由其（）发出限期整改通知书。A、所在行政区域的保密工作部门B、所在系统的上级保密工作机构C、所在行政区域的保密工作部门或所在系统的上级保密工作机构
考题
判断题涉密会议应当在具备安全保密条件的场所召开，重要会议应当在内部场所召开。重要涉密会议举办部门应制定保密方案，并向单位保密工作机构备案，必要时保密工作机构应当派人监督和检查。（）A
对B
错
考题
判断题涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门，涉密人员所在部门有针对性对其进行保密教育和检查，考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。A
对B
错
考题
多选题下列有关涉密人员的说法中，正确的有（）。A涉密人员按照涉密程度分为核心涉密人员、重要涉密人员和一般涉密人员，实行统一管理B涉密人员上岗应当经过保密教育培训，并签订保密承诺书C涉密人员不得出境D涉密人员在脱密期内，不得违反规定就业E机关、单位应当建立健全涉密人员管理制度，对涉密人员履行职责情况进行经常性的检查
考题
多选题有关涉密人员管理正确的说法是（）A涉密人员上岗前应当接受单位组织的保密资格审查和培训B单位应当与涉密人员签订保密承诺书C对在岗涉密人员每年都应当进行保密教育培训D涉密人员严重违反保密规定的应当调离涉密岗位
考题
判断题涉密人员在岗期间，保密工作机构应当会同人事部门、涉密人员所在部门有针对性地对其进行保密教育和检查、考核，对严重违反保密规定不适合继续在涉密岗位工作的应当及时调离涉密岗位。A
对B
错
考题
多选题任用、聘用涉密人员，应当由用人机关、单位组织人事部门会同保密工作机构，依据涉密人员任职条件，进行严格的任前审查。审查内容主要包括（）。A个人和家庭基本情况B现实表现C主要社会关系D与国（境）外机构、组织、人员交往情况
考题
单选题任用、聘用从事涉密业务咨询服务的人员，咨询服务单位的人事部门应当会同保密工作机构对其个人经历、政治表现、道德品质、（）进行审查。A
工作表现B
家庭社会关系C
婚姻状况D
个人信用
热门标签
最新试卷
