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单选题
擅自离开工作岗位连续（）天以上的，离岗期间停（扣）发，其中离岗时间不足1月的按1个月计算
A
10
B
20
C
15
D
30
参考答案
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解析：
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考题
“作业过程”:系指作业人员在本职工作岗位上或领导临时指派的工作岗位上,在工作时间内,从事铁路企业生产经营活动的全过程。作业人员()等,尚未离开其作业场所的,均视为作业过程。
A.请假离开、下班离岗、退勤退乘B.返回工作岗位、下班回家、退勤退乘C.请假离开、返回工作岗位、下班离岗、退勤退乘D.请假离开、返回工作岗位、下班离岗
考题
下列哪些情形之一的，军官、文职干部停发工作性津贴（）。A、批准离休、退休、转业、复员的，从下达命令的下月起停发B、擅自离开工作岗位连续15天以上的，离岗期间停发C、非因战、因公连续病休超过3个月的，从第四个月起停发至返回工作岗位的当月止D、被立案审查的，从接受审查的下月起停发
考题
漏发、漏传、迟发、迟传与行车安全直接相关的技术规章、安全措施等文件电报或者调度命令（未构成事故），给予责任人（）以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训6个月C、离岗培训9个月D、离岗培训12个月
考题
看车、值班、值岗期间离开应职守的工作区域，未造成后果；库内看车期间，职工违规在车内留宿；闲杂人员在车内留宿（22：00-5：00）；给予责任人（）以上处理。A、离岗培训1个月B、离岗培训3个月C、离岗培训6个月D、离岗培训9个月
考题
单选题看车、值班、值岗期间离开应职守的工作区域，未造成后果；库内看车期间，职工违规在车内留宿；闲杂人员在车内留宿（22：00-5：00）；给予责任人（）以上处理。A
离岗培训1个月B
离岗培训3个月C
离岗培训6个月D
离岗培训9个月
考题
单选题发生责任票据、票款丢失5000元以上不足一万元的（除按规定进行赔偿外），给予直接（全部、主要）责任者（）以上考核。A
离岗培训12个月B
离岗培训9个月C
离岗培训6个月D
离岗培训3个月
考题
单选题工作时间（乘务人员指从点名出乘至终到退乘；地面车间人员指从班前点名至班后点名）擅自离岗（未经班组长或上级领导允许，乘务人员离开列车或公寓职场；地面车间人员离开车间所辖范围）；漏乘，给予责任人（）以上考核。A
离岗培训6个月B
离岗培训9个月C
离岗培训12个月D
离岗培训3个月
考题
多选题下列哪些情形之一的，军官、文职干部停发工作性津贴（）。A批准离休、退休、转业、复员的，从下达命令的下月起停发B擅自离开工作岗位连续15天以上的，离岗期间停发C非因战、因公连续病休超过3个月的，从第四个月起停发至返回工作岗位的当月止D被立案审查的，从接受审查的下月起停发
考题
单选题捎带香烟50条以上，不足100条；给予责任人（）以上考核。A
离岗培训3个月B
离岗培训6个月C
离岗培训9个月D
离岗培训12个月
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