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单选题
考核、奖励、晋升和工资福利制度属于地方人民行政的什么机制的具体内容()
A
地方政府人事行政的更新机制
B
地方政府人事行政的保障机制
C
地方政府人事行政的监管机制
D
地方政府人事行政的调控机制
参考答案
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解析:
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考题
下列关于人民警察行政处分的说法错误的是( )。A.人民警察受处分期间,不能享受正常的晋升职务B.人民警察受处分期间,不能享受正常的晋升级别C.人民警察受警告以上行政处分的,不得晋升工资档次D.人民警察受降级以上行政处分的,不得晋升工资档次
考题
公安机关按照管理权限对公安民警进行考核。考核结果作为调整公安民警职务、级别、工资以及辞退、奖励、培训的依据。下列选项中属于给予公安民警奖励的是:A.通报表扬
B.嘉奖
C.晋升警衔
D.晋升职务
考题
职工晋升薪级工资有何规定?()A、年度考核仅优秀可以晋升一级薪级工资。B、年度考核称职及以上晋升一级薪级工资。C、年度考核不称职晋升一级薪级工资。D、年度考核未确定等次可以晋升一级薪级工资。
考题
单选题员工绩效考核结果作为发放的依据,是员工晋升、调岗、轮岗的直接影响因素。()A
基本工资B
计价工资C
奖励工资D
绩效工资
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