问答题试述“经济人”假设的主要观点和管理措施。

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问答题

试述“经济人”假设的主要观点和管理措施。

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考题单选题宇航员通过航天模拟舱练习各种动作和工作状态，以适应实际飞行的需要。这种培训方法遵循的成果转化理论是（）A 同因素理论B 激励推广理论C 认知转化理论D 成人学习理论

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考题单选题(2016.4单8)收集现有人力资源信息这一工作在人力资源规划中属于( )A 准备阶段B 预测阶段C 实施阶段D 评估阶段

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考题单选题(2016.4单18)企业流水线上按标准化操作的工人，他们绩效指标的主要选取方式是 ( )A 工作投入B 工作产出C 工作流程D 初试技能考核

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考题单选题“素质的洋葱模型”比“素质的冰山模型”更加突出的特征是（）A 层次性B 动机性C 技能性D 知识性

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考题单选题了解受训者对培训项目结构、培训师、培训内容等看法和态度的培训效果评估层次属于（）A 反应层B 学习层C 行为层D 结果层

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考题问答题述人力资源战略规划的产生和发展。

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考题单选题招募日期的具体计算公式为（）A 招募日期＝用人日期－培训周期B 招募日期＝用人日期－招聘周期C 招募日期＝用人日期－准备周期D 招募日期＝用人日期＋准备周期

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