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多选题
我国劳动立法取得突破性的发展,劳动法律制度基本得以建立,主要表现在()。
A

保障劳动者的就业机会

B

建立并普遍实行了劳动合同制、推行集体合同制度

C

建立劳动关系三方协商机制

D

完善劳动标准体系、健全劳动争议处理体制


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考题 我国劳动法的立法宗旨是()A、调整劳动关系B、促进经济发展和社会进步C、保护劳动者和用人单位的合法权益D、建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度

考题 1922年由中国共产党提出了《劳动立法原则》,制定了(),从而揭开了我国无产阶级争取劳动立法斗争的序幕。 A、《劳动法》B、《劳动法大纲》C、《劳动立法》D、《劳动者法》

考题 我国劳动法确立的主要制度包括( )A.调整劳动关系的法律制度B.确定劳动标准的法律制度C.规范劳动力市场的法律制度D.社会保险法律制度E.劳动权利保障与救济法律制度答

考题 根据《劳动法》规定,我国劳动法的立法宗旨包括( )。A.保护劳动者的合法权益B.调整劳动关系C.建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度D.促进经济发展和社会进步

考题 劳动合同与劳动关系之间的联系体现在() A、建立劳动关系可以不订立劳动合同B、只有先有劳动合同,才能产生劳动关系C、产生劳动关系的双方,在签订劳动合同时可以自行商定双方权利与义务D、劳动合同是对签约双方行为进行约束的准绳,是双方劳动关系得以建立的标志

考题 建立我国新型的劳动关系模式可以从()入手。A、实行群体协约制度B、实现劳动关系契约化C、充分发挥企业工会的作用D、健全劳动立法,加快我国劳动关系的法律化E、不确定

考题 制定《劳动合同法》的好处包括( )。 A.是构建与发展和谐稳定劳动关系的需要 B.是强化劳动立法的需要 C.是完善我国劳动法律制度的需要 D.是为劳动者提供工作生活保障的需要 E.是保障《劳动法》落实到劳动者的需要

考题 劳动关系法主要由( )构成。A.实现劳动关系中劳动者权益(或称动条件)基准化(即制定和实施劳动基准)为基本职能的各项劳动法律制度 B.实现劳动关系运行协调为基本职能的各项劳动法律制度 C.保障劳动者实现劳动权和劳动关系正常运行的社会条件,或者说实现劳动保障社会化为基本职能的各项劳动法律制度 D.劳动行政与劳动监督等法律制度

考题 劳动法发展时期的主要特点有()。A涉及工业民主的法律在多数工业国家被实践B社会保险立法逐渐独立C劳动争议处理开始制度化D劳动合同由民法范围转入劳动立法范围E劳动立法开始覆盖到劳动关系的各个方面

考题 我国《劳动法》立法的最终目标是()。A、建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度B、保护劳动者的合法权益C、提高劳动生产率D、促进经济发展和社会进步

考题 我国劳动立法取得突破性的发展,劳动法律制度基本得以建立,主要表现在()。A、保障劳动者的就业机会B、建立并普遍实行了劳动合同制、推行集体合同制度C、建立劳动关系三方协商机制D、完善劳动标准体系、健全劳动争议处理体制

考题 北洋政府和国民党政府的劳动立法表现在()A、北洋政府的劳动立法B、广州国民党政府的劳动立法C、武汉国民党政府的劳动立法D、南京国民党政府的劳动立法

考题 建国以后,我国劳动法经历了哪些发展阶段?各个阶段劳动立法的主要特点是什么?

考题 我国最早的劳动立法是北洋政府1923年公布的()A、《劳动立法》B、《暂行工厂规则》C、《劳动法案大纲》D、《劳动法典》

考题 建立我国新型的劳动关系模式可以从()入手。A、实行群体协约制度B、实现劳动关系契约化C、充分发挥企业工会的作用D、健全劳动立法,加快我国劳动关系的法律化

考题 简述我国劳动工资立法的发展历程。

考题 关于《劳动合同法》的制定,正确理解的有()。A、是构建与发展和谐稳定劳动关系的需要B、是社会主义市场经济体制的需要C、是强化劳动立法的需要D、是企业制度改革的需要E、是完善我国劳动法律制度的需要

考题 “劳动创造了人”的基本根据是()A、劳动使人们结成了社会关系B、劳动创造了生产工具并使猿手变成了人手C、劳动推动语言的产生和发展D、劳动使人的意识得以形成E、劳动是人的生命活动的基本形式

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考题 问答题简述我国劳动工资立法的发展历程。

考题 问答题简述国际劳工公约的分类、主要国际劳工公约的内容,国际劳动立法与我国的关系,以及国际劳动立法的基本程序。

考题 单选题我国《劳动法》立法的最终目标是()。A 建立和维护适应社会主义市场经济的劳动制度B 保护劳动者的合法权益C 提高劳动生产率D 促进经济发展和社会进步

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考题 单选题我国最早的劳动立法是北洋政府1923年公布的()A 《劳动立法》B 《暂行工厂规则》C 《劳动法案大纲》D 《劳动法典》

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