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单选题
不属于冲突管理的主要方法的是()
A

缓解冲突

B

制造冲突

C

提升冲突

D

解决冲突


参考答案

参考解析
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考题 ●关于项目管理环境中的冲突管理的叙述中,(49)是正确的。(49)A.过建立团队基本规则及实施可行的项目管理经验,冲突是可以避免的B.解决冲突最理想方法是求同存异C.冲突管理的最终目的是消除意见分歧D.不管冲突对项目的影响是正面的还是负面的,项目经理都有责任处理它

考题 在冲突管理时,应以控制组织内部的非现实性冲突为主要的管理目标。()

考题 ( )是价值链不能有效运转的主要原因。 A.团队冲突B.员工冲突C.部门冲突D.管理层冲突

考题 关于项目管理环境中的冲突管理的叙述中, ( ) 是正确的。A.通过建立团队基本规则及实施可行的项目管理经验,冲突是可以避免的 B.解决冲突最理想方法是求同存异 C.冲突管理的最终目的是消除意见分歧 D.不管冲突对项目的影响是正面的还是负面的,项目里都有责任处理它

考题 关于项目管理环境中的冲突管理的叙述中,_( )是正确的。A:通过建立团队基本规则及实施可行的项目管理经验,冲突是可以避免的 B:解决冲突最理想方法是求同存异 C:冲突管理的最终目的是消除意见分歧 D:不管冲突对项目的影响是正面的还是负面的,项目里都有责任处理它

考题 试述组织冲突的管理方法。

考题 不属于风险管理规划的主要内容的是()A、决策B、方法C、汇报形式D、人员

考题 下列不属于进度控制的主要的方法的是()。A、行政方法B、经济方法C、管理技术方法D、实验方法

考题 ()的主要方式是空间和手段控制。A、冲突化解B、冲突预防C、冲突管理D、冲突转移

考题 下列哪项不属于理解冲突的三种理论?()A、机械论B、冲突消亡论C、人际关系病症论D、冲突管理论

考题 冲突管理中最有效的解决冲突的方法是()。A、问题解决B、求同存异C、强迫D、撤退

考题 冲突管理中最有效的解决冲突方法是()A、问题解决B、求同存异C、强迫D、撤退

考题 ()是管理冲突的基础。A、提出解决原则B、找出解决策略C、形成解决方法D、冲突分析

考题 关于冲突的描述,最正确的是()A、冲突的主要来源是个性B、冲突常常是有益的C、安抚可以最好地解决冲突D、在采购过程中防止冲突的最佳方法是确保项目经理不参与谈判

考题 不属于冲突管理的主要方法的是()A、缓解冲突B、制造冲突C、提升冲突D、解决冲突

考题 不属于冲突管理种类的是()A、积极冲突与消极冲突B、与上下级和同级的冲突C、管理主客体的冲突D、外在因素冲突

考题 不属于多项目进度协调中解决冲突的常见方法有(),()。

考题 管理者解决冲突的方法有哪些?

考题 公共管理伦理的责任冲突主要包括权力冲突、利益冲突和()A、服务冲突B、创新冲突C、部门冲突D、角色冲突

考题 下列不属于工程项目冲突管理绩效的指标的是()。A、目标的实现程度B、投入的成本C、输赢D、冲突是否得到彻底解决

考题 工程项目冲突管理程序的第一步是()A、确定管理目标B、冲突识别C、冲突影响分析D、控制方法选择与实施

考题 单选题下列不属于进度控制的主要的方法的是()。A 行政方法B 经济方法C 管理技术方法D 实验方法

考题 单选题工程项目冲突管理程序的第一步是()A 确定管理目标B 冲突识别C 冲突影响分析D 控制方法选择与实施

考题 单选题()是管理冲突的基础。A 提出解决原则B 找出解决策略C 形成解决方法D 冲突分析

考题 单选题冲突管理中最有效的解决冲突的方法是()。A 问题解决B 求同存异C 强迫D 撤退

考题 单选题冲突管理中最有效的解决冲突方法是()。A 问题解决B 求同存异C 强迫D 撤退

考题 单选题不属于冲突管理种类的是()A 积极冲突与消极冲突B 与上下级和同级的冲突C 管理主客体的冲突D 外在因素冲突