2、关于人事代理，以下说法错误的是（）。

A．人事代理，是一种人力资源外包形式，是企业根据需求将一项或多项人力资源管理工作或职能外包出去，由专业的第三方代理。

B．人事代理与劳务派遣都涉及劳动者、用人单位及其这二者之外的第三方，因此两种形式是基本相同的，都属于非标准劳动关系。

C．在劳动者委托进行人事代理的情况下，二者是委托关系，受合同法以及民事法律规范的调整。

D．在单位委托进行人事代理的情况下，劳动者与人事代理中介机构之间并不存在法律关系。