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1992年版《内部控制——整合框架》认为,内部控制是由企业的董事会、管理层和其他员工实施的,目的是为()等目标提供合理保证的过程。


参考答案和解析
制环境提供了内部控制的基本规则和构架,是其他四个要素的基础
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考题 内部控制,是由公司()实施的、旨在实现控制目标的过程 A.董事会B.监事会C.管理层D.全体员工

考题 以下有关内部控制和公司治理关系的叙述正确的是( ): ①公司治理是指由所有者、 董事会和高级管理层组成的一种互相制衡的组织结构; ②内部控制是由董事会、 高级管理层和员工建立并实施的; ③董事会是公司的决策机构, 拥有对高级管理层的聘用、 奖惩和解雇权; ④内部控制是为了实现公司经营目标, 控制经营风险, 确保股东和投保人利益, 保证经营活动的合法、 合规, 以全部经营管理活动为控制客体, 对其实行制度化管理和控制, 从而提供合理保证的过程。A. ①③④B. ①②④C. ①②③④D. ②③④

考题 与1992年版《内部控制一整合框架》相比,2013年版《内部控制-整合框架》的变化主要体现在() A、扩大了报告目标类别B、突出了原则导向C、迎合了新环境下内部控制的需求D、强调管理层判断的使用E、增加了关于反舞弊的讨论

考题 内部控制,是由企业董事会、监事会、经理层和()实施的,旨在实现控制目标的过程。 A.全体员工B.财务部门C.管理层D.股东会

考题 《企业内部控制基本规范》强调内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。()

考题 内部控制是由董事会(或者由企业章程规定的经理、厂长办公会等类似的决策、治理机构,以下简称董事会)、管理层、全体员工共同实施的,旨在合理保证实现企业目标的一系列控制活动。() 此题为判断题(对,错)。

考题 2008年我国颁布的《企业内部控制基本规范》将内部控制定义为“由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。”,关于该定义的理解,不准确的是:()。A.强调了企业领导者特别是董事会、监事会和高级管理层在建立与实施内部控制中的重要作用B.明确了内部控制是全体员工的共同责任C.内部控制要求全体员工被动地遵守内部控制相关规定D.覆盖所有业务、产品和环节,是全过程控制

考题 关于COSO对内部控制的表述正确的包括:( )。A.由企业董事会、管理层和全体员工共同实施B.贯穿整个企业经营过程C.旨在识别并管理风险D.为企业实现基本目标提供合理保证

考题 下列有关企业内部控制的表述中,正确的有()A、内部控制是一个过程B、内部控制是由企业的董事会和管理层实施的C、有效的内部控制可以绝对保证控制目标的实现D、内部控制不仅仅是制度和手册,而是渗透到企业活动之中的一系列行为

考题 内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的旨在实现控制目标的过程。

考题 内部控制是由公司董事会、()、()和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。

考题 ()是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。A、内部控制B、内部管理C、内部监督D、内部会计控制

考题 依据《企业风险管理整合框架》的内容,下面有关内部控制的说法中错误的是()A、内部控制的思想是以风险为导向的控制B、内部控制是控制的一个过程,这个过程需要全员的参与,包括董事会、管理层、监事会都需要参与进来,但不包括员工C、内部控制是一种管理,是对风险的管理D、内部控制是一种合理保证

考题 内部控制是由企业()、()、()实施的旨在实现控制目标的过程。A、董事会B、监事会C、股东D、经理层和全体员工

考题 内部控制是由企业董事会、管理层和全体员工共同实施的。

考题 以下有关内部控制和公司治理关系的叙述正确的是():①公司治理是指由所有者、董事会和高级管理层组成的一种互相制衡的组织结构;②内部控制是由董事会、高级管理层和员工建立并实施的;③董事会是公司的决策机构,拥有对高级管理层的聘用、奖惩和解雇权;④内部控制是为了实现公司经营目标,控制经营风险,确保股东和投保人利益,保证经营活动的合法、合规,以全部经营管理活动为控制客体,对其实行制度化管理和控制,从而提供合理保证的过程。 A、①③④B、①②④C、①②③④D、②③④

考题 关于COSO对内部控制的表述正确的包括:()。A、由企业董事会、管理层和全体员工共同实施B、贯穿整个企业经营过程C、旨在识别并管理风险D、为企业实现基本目标提供合理保证

考题 企业内部控制是由企业董事会、监事会。经理层和全体员工实施的旨在实现控制目标的过程。

考题 多选题关于COSO对内部控制的表述正确的包括:()。A由企业董事会、管理层和全体员工共同实施B贯穿整个企业经营过程C旨在识别并管理风险D为企业实现基本目标提供合理保证

考题 多选题下列有关企业内部控制的表述中,正确的有()A内部控制是一个过程B内部控制是由企业的董事会和管理层实施的C有效的内部控制可以绝对保证控制目标的实现D内部控制不仅仅是制度和手册,而是渗透到企业活动之中的一系列行为

考题 判断题内部控制是由企业董事会、管理层和全体员工共同实施的。A 对B 错

考题 单选题“内部控制是商业银行董事会、监事会、高级管理层和全体员工参与的,通过制定和实施系统化的制度、流程和方法,实现控制目标的动态过程和机制。”的定义取自(  )。A 《内部控制——整合框架》B 《商业银行内部控制指引》C 《商业银行内部控制评价试行办法》D 《银行内部控制系统的框架》

考题 单选题根据COSO委员会对内部控制的定义,以下描述错误的是()。A 内部控制是公司的董事会、管理层及其他人士为实现运营的效益和效率,财务报告的可靠性和遵守适用的法律法规提供合理保证而实施的程序B 内部控制系统可以为企业目标的实现提供绝对保证C 企业无论规模大小,在建立内部控制系统时,均可能存在资源受限的问题D 内部控制是一个实现目标的程序及方法,而其本身并非目标

考题 判断题内部控制是指由企业董事会、管理层和全体员工共同实施的、旨在合理保证实现其基本目标的一系列控制活动。 ( )A 对B 错

考题 单选题依据《企业风险管理整合框架》的内容,下面有关内部控制的说法中错误的是()A 内部控制的思想是以风险为导向的控制B 内部控制是控制的一个过程,这个过程需要全员的参与,包括董事会、管理层、监事会都需要参与进来,但不包括员工C 内部控制是一种管理,是对风险的管理D 内部控制是一种合理保证

考题 单选题()是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。A 内部控制B 内部管理C 内部监督D 内部会计控制

考题 多选题《基本规范》将内部控制定义为:由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程。下列说法中,属于该定义所反映的一些基本观点的有(  )。A内部控制是一个过程,它是实现目的的手段,而非目的本身B内部控制受人的影响,涉及企业各层次的人员C内部控制只能向企业董事会和经理层提供合理的保证D内部控制是为了实现五类既相互独立又相互联系的目标

考题 多选题以下关于我国颁布实施的《企业内部控制基本规范》表述正确的有(  )。A内控规范强调内部控制是由企业董事会、监事会、经理层和全体员工实施的、旨在实现控制目标的过程B在境内设立的大中型企业施行,同时鼓励小企业和其他单位执行C内部控制只能向企业董事会和经理层提供合理的保证D内部控制以国家实施为主体