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上司的关怀、友善的同事，属于马斯洛需要层次理论中( )的需要。
A.生理
B.安全
C.社交
D.尊重
参考答案
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考题
马斯洛的需要层次理论的五个层次依次是()。
A.生理-安全-社交-尊重-自我实现B.生理-安全-尊重-社交-自我实现C.自我实现-尊重-社交-生理-安全D.社交-尊重-自我实现-安全-生理
考题
马斯洛的需要层次理论所包含的五个层次由低级到高级依次是（ ）
A.生理需要、安全需要、社交需要、尊重的需要、自我实现的需要
B.生理需要、社交需要、安全需要、尊重的需要、自我实现的需要
C.生理需要、社交需要、尊重的需要、安全需要、自我实现的需要
D.生理需要、尊重的需要、安全需要、社交需要、自我实现的需要
考题
马斯洛的需要层次理论从低到高分为：（ ）。A.安全的需要、生理的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要
B.生理的需要、安全的需要、社交的需要、尊重的需要和自我实现的需要
C.生理的需要、安全的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的需要
D.安全的需要、生理的需要、尊重的需要、社交的需要和自我实现的需要
考题
马斯洛的需要层次理论排序正确的是（）A、生理需要、社交需要、安全需要、尊重需要、自我实现需要B、生理需要、安全需要、尊重需要、社交需要、自我实现需要C、生理需要、安全需要、社交需要、尊重需要、自我实现需要D、生理需要、社交需要、尊重需要、安全需要、自我实现需要
考题
单选题在马斯洛需要层次理论中属于高级的需要是（）A
生理需要B
安全需要C
社交需要D
尊重需要
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