部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（请作答此空）元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为（），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（）。A.5 B.6 C.7 D.8

考题 ● 设有员工关系Emp（员工号，姓名，性别，部门，家庭住址），其中，属性“性别”的取值只能为 M或F；属性“部门”是关系Dept的主键。关系Emp的主键和外键分别是（17）。A. 员工号、部门 B. 姓名、部门C. 员工号、家庭住址 D. 姓名、家庭住址

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考题试题二（共15分）阅读下列说明，回答问题1和问题2，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某企业信息系统的部分关系模式及属性说明如下：(1)员工关系模式：员工（员工编号，姓名，部门，工资，职务，教育水平），其中员工编号是主键，部门是外键，参照部门关系模式的部门编号属性。(2)部门关系模式：部门（部门编号，部门名称，经理），其中部门编号是主键，经理是外键，参照员工关系模式的员工编号属性。(3)项目关系模式：项目（项目编号，项目名称，所属部门，负责人），其中项目编号是主键，所属部门和负责人是外键，分别参照部门关系模式和员工关系模式的部门编号和员工编号属性。(4)员工项目关系模式：员工项目（员工编号，项目编号），其中员工编号和项目编号是主键，同时员工编号和项目编号也是外键，分别参照员工关系模式的员工编号和项目关系模式的项目编号。【问题1】（2分）假设定义员工关系模式时，没有定义主键和外键。请用SQL语句补充定义员工关系模式的实体完整性约束和参照完整性约束。(a) ；(b) ；【问题2】(13分)请将下列SQL查询语句补充完整。(1)查询平均工资（不包含职务为经理的员工）超过3000的部门的编号，部门名称及其平均工资，并按平均工资从高到低排序。SELECT部门编号，部门名称，(c) AS平均工资FROM员工，部门WHERE (d)GROUP BY (e)HAVING (f)(g)；(2)查询工资大于全体员工平均工资的员工编号，姓名和工资。SELECT员工编号，姓名，工资FROM员工WHERE (h)；(3)查询没有承担任何项目的部门编号和部门名称。SELECT部门编号，部门名称FROM部门WHERE (i) (SELECT.FROM项目WHERE (i) );(4)查询研发部所有员工的员工编号和教育水平，若教育水平大于20，则输出研究生；若教育水平小于等于20，并大于16，则输出本科生；否则输出其他。SELECT员工编号，CASEWHEN教育水平20 THEN‘研究生’(k)(l)ENDFROM员工，部门WHERE (m) ；(5)查询部门名称不以“处”结尾的部门编号和部门名称。SELECT部门编号，部门名称FROM部门WHERE部门名称 (n) ；

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考题关于诊疗科、医师、患者和治疗观察关系模式描述如下。诊疗科(诊疗科代码，诊疗科名称)医师(医师代码，医师姓名，)患者(患者编号，患者姓名)治疗观察其中，带实下画线的表示主键，虚下画线的表示外键，双下画线的表示既是主键又是外键。(57)表示上述关系模式的E-R图。(图中，* *、1 *和1 1上分别表示多对多、1对多和1对1的联系)A．B．C．D．

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考题阅读下列说明，回答问题1至问题3，将解答填入的对应栏内。[说明]某集团公司拥有多个大型连锁商场，公司需要构建一个数据库系统便于管理其业务运作活动。[需求分析结果]1．商场需要记录的信息包括商场编号(商场编号不重复)、商场名称、地址和联系电话。某商场信息如下表1所示。2．每个商场包含不同的部门，部门需要记录的信息包括部门编号(不同商场的部门编号不同)、部门名称、位置分布和联系电话。某商场的部门信息如表2所示。3．每个部门雇用了多名员工处理日常事务，每名员工只能属于一个部门(新进员工在培训期不隶属于任何部门)。员工需要记录的信息包括员工编号、姓名、岗位、电话号码和工资。员工信息如下表3所示。4．每个部门的员工中有一个是经理，每个经理只能管理一个部门。系统要记录每个经理的任职时间。[概念模型设计]根据需求阶段收集的信息，设计的实体联系图和关系模式(不完整)如下：[关系模式设计]商场(商场编号，商场名称，地址，联系电话)部门(部门编号，部门名称，位置分布，联系电话，(a))员工(员工编号，姓名，岗位，电话号码，工资，(b))经理((c)，任职时间)根据问题描述，补充四个联系，完善图3-1的实体联系图。

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考题诊疗科、医师和患者的E-R图如下所示，图中* *、1 *分别表示多对多、1对多的联系：各实体对应的关系模式如下，其中带实下划线的表示主键，虚下划线的表示外键。诊疗科(诊疗科代码，诊疗科名称)医师(医师代码，医师姓名，诊疗科代码)患者(患者编号，患者姓名)若关系诊疗科和医师进行自然连接运算，其结果集为(30)元关系。医师和患者之间的治疗观察关系模式的主键是(31)。A．5B．4C．3D．2

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考题 ● 诊疗科、医师和患者的关系模式及它们之间的E-R 图如下所示诊疗科（诊疗科代码，诊疗科名称）医师（医师代码，医师姓名，诊疗科代码患者（患者编号，患者姓名）其中，带实下划线的表示主键，虚下划线的表示外键。若关系诊疗科和医师进行自然连运算，其结果集为（16）元关系。医师和患者之间的治疗观察关系模式的主键是（17）（16）A. 5B. 4C. 3D. 2（17）A. 医师姓名、患者编号B. 医师姓名、患者姓名C. 医师代码、患者编号D. 医师代码、患者姓名

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考题 ● 诊疗科、医师和患者的E-R 图如下所示，图中 * * 、 * 1 分别表示多对多、1对多的联系：各实体对应的关系模式如下，其中带实下划线的表示主键，虚下划线的表示外键。诊疗科（诊疗科代码，诊疗科名称）医师（医师代码，医师姓名，诊疗科代码）患者（患者编号，患者姓名）若关系诊疗科和医师进行自然连接运算，其结果集为（30）元关系。医师和患者之间的治疗观察关系模式的主键是（31）。（30）A. 5B. 4C. 3D. 2（31）A. 医师姓名、患者编号B. 医师姓名、患者姓名C. 医师代码、患者编号D. 医师代码、患者姓名

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考题关于诊疗科、医师、患者和治疗观察关系模式如下所示，其中带实下画线的表示主键，虚下画线的表示外键，双下画线的表示既是主键又是外键。诊疗科(诊疗科代码，诊疗科名称)医师(医师代码，医师姓名，诊疗科代码)患者(患者编号，患者姓名)治疗观察(医师代码，患者编号)(55)表示上述关系模式的E-R图。图中* *、1 *和1 1分别表示多对多、1对多和1对1的联系。A．B．C．D．

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考题诊疗科、医师和患者的关系模式及它们之间的E-R图如下所示：诊疗科(诊疗科代码，诊疗科名称)医师(医师代码，医师姓名，诊疗科代码)患者(患者编号，患者姓名)其中，带实下划线的表示主键，虚下划线的表示外键。若关系诊疗科和医师进行自然连接运算，其结果集为(16)元关系。医师和患者之间的治疗观察关系模式的主键是(17)。A．5B．4C．3D．2

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考题关于诊疗科、医师、患者和治疗观察关系模式如下所示，其中带：的表示主键，虚下划线的表示外键。诊疗科(诊疗科代码，诊疗科名称)医师(医师代码，医师姓名，)患者(患者编号，患者姓名)治疗观察()(74)表示上述关系模式的E-R图。图中，**、1*、和1 1分别表示多对多、1对多和1对1的联系。A．B．C．D．

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考题部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（）一元关系。员工和项目关系之间的联系类型为（），因此它们之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（）。A.5 B.6 C.7 D.8A.1对1 B.1对多C.多对1 D.多对多A.（项目名称，员工代码） B.（项目编号，员工代码） C.（项目名称，部门代码） D.（项目名称，承担任务）

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考题阅读下列说明，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某企业拟开发一套员工技能培训管理系统，该系统的部分功能及初步需求分析的结果如下所述： 1．部门信息包括：部门号、名称、负责人号、电话。其中部门号唯一标识部门关系中的每一个元组：一个部门有多名员工，但一名员工只对应一个部门。 2．员工信息包括：员工号、姓名、岗位、部门号、电话、联系方式。其中员工号唯一标识员工关系中的每一个元组；属性岗位有新入职员工、培训师、其他等。新入职员工至少要选择三门以上的课程进行培训，并取得课程成绩；一名培训师可以讲授多门课程，一门课程可以由多个培训师讲授。 3．课程信息包括：课程号、课程名称、学时。课程号唯一确定课程关系的每一个元组。【概念模型设计】根据需求阶段收集的信息，设计的实体联系图如图1.1所示。图1.1 实体联系图【关系模式设计】部门（部门号，名称，（），电话）员工(员工号，姓名，( )，部门号，电话，（）课程（）课程名称，学时）讲课（课程号，培训师号，培训地点）培训（课程号，新入职员工号，成绩）【问题1】（4分）根据题意，将关系模式中的空(1)～(4)的属性补充完整，并填入答题纸对应的位置上。【问题2】（3分）在关系数据库中，两个实体集之间的联系类型分为三类：一对一(1：1)、一对多(1：n)和多对多(n:m)。根据题意，可以得出图I-I所示的实体联系图中三个联系的类型。请按以下描述确定联系类型并填入答题纸对应的位置上。培训师与课程之间的讲课联系类型为（）。新入职员工与课程之间的培训联系类型为（）。部门与员工之间的所属联系类型为( ) 。【问题3】（6分）若关系R中的某一属性或属性组的值能唯一标识一个元组，则称该属性或属性组为主键；若关系R中的属性或属性组非该关系的主键，但它是其它关系的主键，那么该属性组对关系R而言称为外键。部门关系的主键为（），部门关系的外键为（）。员王关系的主键为二（），员工关系的外键为（）。讲课关系的主键为（）、（）。【问题4】请问培训关系的主键为（课程号，新入职员工号）的说法正确吗？为什么？

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考题某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体，各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码，部门名称，电话) 员工(员工代码，姓名，部门代码) 顾客(顾客号，姓名，年龄，性别) 维修(顾客号，故障情况，维修日期，员工代码) 假设每个部门允许有多部电话，则电话属性为（请作答此空）。若每个部门有多名员工，而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。部门和员工之间是（）联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆，而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是（），员工关系模式的外键是（）。A.组合属性 B.派生属性 C.多值属性 D.单值属性

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考题某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体，各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码，部门名称，电话) 员工(员工代码，姓名，部门代码) 顾客(顾客号，姓名，年龄，性别) 维修(顾客号，故障情况，维修日期，员工代码) 假设每个部门允许有多部电话，则电话属性为（　）。若每个部门有多名员工，而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。部门和员工之间是（请作答此空）联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆，而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是（），员工关系模式的外键是（）。A.1:1 B.1:n C.n:1 D.n:m

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考题某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体，各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码，部门名称，电话) 员工(员工代码，姓名，部门代码) 顾客(顾客号，姓名，年龄，性别) 维修(顾客号，故障情况，维修日期，员工代码) 假设每个部门允许有多部电话，则电话属性为（　）。若每个部门有多名员工，而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。部门和员工之间是（　）联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆，而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是（请作答此空），员工关系模式的外键是（）。A.顾客号，姓名 B.顾客号，故障情况 C.顾客号，维修日期，员工代码 D.故障情况，维修日期，员工代码

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考题某汽车维修公司有部门、员工和顾客等实体，各实体对应的关系模式如下: 部门(部门代码，部门名称，电话) 员工(员工代码，姓名，部门代码) 顾客(顾客号，姓名，年龄，性别) 维修(顾客号，故障情况，维修日期，员工代码) 假设每个部门允许有多部电话，则电话属性为（　）。若每个部门有多名员工，而每个员工只属于一个部门。员工代码唯一标识员工关系的每一个元组。部门和员工之间是（　）联系。一个员工同一天可为多位顾客维修车辆，而一名顾客也可由多个员工为其维修车辆。维修关系模式的主键是（　），员工关系模式的外键是（请作答此空）。A.顾客号 B.员工代码 C.维修日期 D.部门代码

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考题部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（）元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为（），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（请作答此空）。A.（项目名称，员工代码） B.（项目编号，员工代码） C.（项目名称，部门代码） D.（项目名称，承担任务）

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考题某企业人事管理系统中有如下关系模式，员工表EmpCenrcpename,age,sal,in属性分别表示员工号，员工姓名、年龄、工资和部门名称，部门表Dept（dnamephone）,属性分别表示部门名称和联系电话。需要查询其它部门比销售部门（Sales）所有员工年龄都要小的员工姓名及年龄，对应的SQL语句如下:SELECT ename,age FROM EmpWHERE age（请作答此空）（SELECT age FROM EmpWHERE dname=’Sales’）AND（）;A.小于ALL B.小于ANY C.IN D.EXISTS

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考题部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（）元关系。由于员工和项目关系之间的联系类型为（请作答此空），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是（）。A.1对1 B.1对多 C.多对1 D.多对多

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考题某企业人事管理系统中有如下关系模式，员工表EmpCenrcpename,age,sal,in属性分别表示员工号，员工姓名、年龄、工资和部门名称，部门表Dept（dnamephone）,属性分别表示部门名称和联系电话。需要查询其它部门比销售部门（Sales）所有员工年龄都要小的员工姓名及年龄，对应的SQL语句如下:SELECT ename,age FROM EmpWHERE age（）（SELECT age FROM EmpWHERE dname=’Sales’）AND（请作答此空）;A.dname等于’Sales’ B.dname小于大于’Sales’ C.dname小于’Sales' D.dname大于’Sales’

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考题若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为__（）__一元关系。员工和项目关系之间的联系类型为__（）__，因此它们之间的联系需要转换成一个独立的关系模式，该关系模式的主键是__（请作答此空）__。A.（项目名称，员工代码） B.（项目编号，员工代码） C.（项目名称，部门代码） D.（项目名称，承担任务）

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考题阅读下列说明，回答问题1至问题4，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某企业拟开发一套员工技能培训管理系统，该系统的部分功能及初步需求分析的结果如下所述：1．部门信息包括：部门号、名称、负责人号、电话。其中部门号唯一标识部门关系中的每一个元组：一个部门有多名员工，但一名员工只对应一个部门。2．员工信息包括：员工号、姓名、岗位、部门号、电话、联系方式。其中员工号唯一标识员工关系中的每一个元组；属性岗位有新入职员工、培训师、其他等。新入职员工至少要选择三门以上的课程进行培训，并取得课程成绩；一名培训师可以讲授多门课程，一门课程可以由多个培训师讲授。3．课程信息包括：课程号、课程名称、学时。课程号唯一确定课程关系的每一个元组。【概念模型设计】根据需求阶段收集的信息，设计的实体联系图如图1.1所示。【关系模式设计】部门（部门号，名称，（），电话）员工(员工号，姓名，（），部门号，电话，（））课程（（）课程名称，学时）讲课（课程号，培训师号，培训地点）培训（课程号，新入职员工号，成绩）【问题1】（4分）根据题意，将关系模式中的空(1)～(4)的属性补充完整，并填入答题纸对应的位置上。【问题2】（3分）在关系数据库中，两个实体集之间的联系类型分为三类：一对一(1：1)、一对多(1：n)和多对多(n:m)。根据题意，可以得出图I-I所示的实体联系图中三个联系的类型。请按以下描述确定联系类型并填入答题纸对应的位置上。培训师与课程之间的“讲课”联系类型为（）。新入职员工与课程之间的“培训”联系类型为（）。部门与员工之间的“所属”联系类型为（）。【问题3】（6分）若关系R中的某一属性或属性组的值能唯一标识一个元组，则称该属性或属性组为主键；若关系R中的属性或属性组非该关系的主键，但它是其它关系的主键，那么该属性组对关系R而言称为外键。部门关系的主键为（），部门关系的外键为（）。员王关系的主键为二（），员工关系的外键为（）。讲课关系的主键为（）、（）。【问题4】请问“培训关系的主键为（课程号，新入职员工号）”的说法正确吗？为什么？

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考题阅读下列说明，回答问题1至问题3，将解答填入答题纸的对应栏内。【说明】某酒店拟构建一个信息系统以方便酒店管理及客房预订业务运作活动，该系统的部分功能及初步需求分析的结果如下所述：（1）酒店有多个部门，部门信息包括部门号、部门名称、经理、电话和邮箱。每个部门可以有多名员工，每名员工只属于一个部门；每个部门有一名经理，负责管理本部门的事务和员工。（2）员工信息包括员工号、姓名、职位、部门号、电话号码和工资。职位包括：经理、业务员等。其中员工号唯一标识员工关系中的每一个元组。（3）客户信息包括客户号、单位名称、联系人、联系电话、联系地址，其中客户号唯一标识客户关系中的每一个元组。（4）客户要进行客房预订时，需要填写预订申请。预订申请信息包括申请号、客户号、入住时间、入住天数、客房类型、客房数量。其中，一个申请号对应唯一的一个预订申请；一个客户可以有多个预订申请，但一个预订申请对应唯一的一个客户号。（5）当客户入住时，业务员根据客户预订申请负责安排入住事宜，如入住的客户的姓名、性别、身份证号、电话、入住时间、天数。一个业务员可以安排多个预订申请，但一个预订申请只由一个业务员处理。【概念模型设计】根据需求阶段收集的信息，设计的实体联系图如图2-1所示【关系模式设计】部门（部门号，部门名称，经理，电话，邮箱）员工（员工号，姓名，（a），职位，电话号码，工资）客户（（b），单位名称，联系人，联系电话，联系地址）客房（客房号，客房类型）预订申请（（c），（d），入住时间，天数，客房类型，客房数量）安排（申请号，客房号，姓名，性别，身份证号，电话，（e），（f），业务员）【问题1】（6分）根据题意，将关系模式中的空（a）~（f）的属性补充完整，并填入答题纸对应的位置上。【问题2】（4分）根据题意，可以得出图2-1所示的实体联系图中四个联系的类型，两个实体集之间的联系类型分为三类：一对一（1：1）、一对多（1：n）和多对多（m：n）。请按以下描述确定联系类型并填入答题纸对应的位置上。客户与预订申请之间的“申请”联系类型为（g）；部门与员工之间的“所属”联系类型为（h）；员工与员工之间的“婚姻”联系类型为（i）；员工、预订申请和客房之间的“安排”联系类型为（j）。【问题3】（5分）若关系中的某一属性或属性组的值能唯一地标识一个元组，则称该属性或属性组为主键。本题“客户号唯一标识客户关系的每一个元组”，故为客户关系的主键。指出部门、员工、安排关系模式的主键。

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考题部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中: 部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（54）元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为（55），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是（56）A.（项目名称，员工代码） B.（项目编号，员工代码） C.（项目名称，部门代码） D.（项目名称，承担任务）

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考题某集团公司拥有多个大型连锁商场，公司需要构建一个数据库系统以方便管理其业务运作活动。【需求分析结果】（1）商场需要记录的信息包括商场编号（编号惟一）、商场名称、地址和联系电话。某商场信息如表3-4所示。表3-4 商场信息表（2）每个商场包含不同的部门，部门需要记录的信息包括部门编号（集团公司分配）、部门名称、位置分布和联系电话。某商场的部门信息如表3-5所示。表3-5 部门信息表（3）每个部门雇佣多名员工处理日常事务，每名员工只能隶属一个部门（新进员工在培训期不隶属于任何部门）。员工需要记录的信息包括员工编号（集团公司分配）、姓名、岗位、电话号码和工资。员工信息如表3-6所示。表3-6 员工信息表（4）每个部门的员工中有一名是经理，每个经理只能管理一个部门，系统需要记录每个经理的任职时间。【概念模型设计】根据需求阶段搜集的信息，设计实体联系图（如图3-17）和关系模式（不完整）。【关系模式设计】商场（商场编号，商场名称，地址，联系电话）部门（部门编号，部门名称，位置分布，联系电话，（a））员工（员工编号，员工姓名，岗位，电话号码，工资，（b））经理（（c），任职时间）【问题1】根据问题描述，补充4个联系，完善图3-17所示的实体联系图。联系名可用联系1、联系2、联系3和联系4代替，联系的类型分为1：1、1：n和m：n。【问题2】根据实体联系图，将关系模式中的空（a）-（c）补充完整，并分别给出部门、员工和经理 ?关系模式的主键和外键。【问题3】为了使商场有紧急事务时能联系到轮休的员工，要求每位员工必须且只能登记一位紧急联系人的姓名和联系电话，不同的员工可以登记相同的紧急联系人。则在图3-17中还需添加的实体是（1），该实体和图3-17中的员工存在（2）联系（填写联系类型）。给出该实体的关系模式。

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考题部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中: 部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（54）元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为（55），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是（56）A.1对1 B.1对多 C.多对1 D.多对多

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考题部门、员工和项目的关系模式及它们之间的E-R图如下所示，其中，关系模式中带实下划线的属性表示主键属性。图中: 部门（部门代码，部门名称，电话）员工（员工代码，姓名，部门代码，联系方式，薪资）项目（项目编号，项目名称，承担任务）若部门和员工关系进行自然连接运算，其结果集为（54）元关系。由于员工和项目之间关系之间的联系类型为（55），所以员工和项目之间的联系需要转换成一个独立的关系模式,该关系模式的主键是（56）A.5 B.6 C.7 D.8

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