公文处理是一种()的方法。 A.面试;B.情景模拟;C.心理测试

题目内容（请给出正确答案）

公文处理是一种()的方法。

A.面试;

B.情景模拟;

C.心理测试

参考答案

考题公文处理是指对公文的撰制、传递处理与管理，是使公文得以形成并产生实际效用的全部活动。（）

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考题公文处理是指对公文的撰制、传递、处理与管理，是使公文得以形成并产生实际效用的全部活动。（）

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考题从该文件的具体内容来看，该文件应该（） A.是一种下行文 B.是一种商洽性公文 C.是一种知照性公文 D.是一种呈请性公文

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考题在情境模拟测试方法中，()经多年实践不断充实完善，并被证明是一种很有效的管理人员测评方法。A:决策模拟竞赛法 B:即席发言法 C:无领导小组讨论 D:公文处理模拟法

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考题公文处理模拟法又称（）测试，它是经过多年实践检验的一种有效的管理人员的测评方法。 A.事件簿 B.文件夹 C.文件筐 D.公文筐

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考题在情境模拟测试方法中，（　　）经多年实践不断充实完善，被证明是一种很有效的管理人员测评方法。A.决策模拟竞赛法 B.即席发言法 C.无领导小组讨论 D.公文处理模拟法

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考题公文处理要执行政策、实事求是、集中统一、优质精简。这是针对公文的（）而言。A公文处理的任务B公文处理的作用C公文处理的原则D公文处理的概念

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考题文件筐作业又称公文处理，它是一种效度高、而又能为多数参加者所接受的一种面试方法。A对B错

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考题 1. 《党政机关公文处理工作条例》规定，意见是适用于对和的一种公文。

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