团队成员第1次违反了团队的基本规章制度,项目经理对他应该采取()形式的沟通方法。 A.口头B.正式书面C.办公室会谈D.非正式书面

题目内容（请给出正确答案）

团队成员第1次违反了团队的基本规章制度,项目经理对他应该采取()形式的沟通方法。

A.口头

B.正式书面

C.办公室会谈

D.非正式书面

参考答案

考题为了做好冲突的防范,项目经理应该() A、为保证项目团队成员都弄清项目目标B、提高项目成员的自信C、让项目团队成员明白项目计划D、营造良好的沟通环境

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考题某团队成员第一次违反了团队的基本规章制度,项目经理对他应该采取()形式的沟通方法。 A.口头B.正式书面C.办公室会谈D.非正式书面

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考题 ● 团队成员第一次违反了团队的基本规章制度，项目经理对他应该采取（54）形式的沟通方法。（54）A．口头B．正式书面C．办公室会谈D．非正式书面

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考题团队成员第一次违反了团队的基本规章制度，项目经理对他应该采取(54)形式的沟通方法。A．口头B．正式书面C．办公室会谈D．非正式书面

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考题张总为了促进团队成员的学习，他可采取的方法不包括( )。A.对团队成员提出的问题不闻不问B.经常与团队成员坦诚地交流C.在与团队成员沟通时，态度平易近人D.如果是长期方案，要定期实施审查

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考题项目经理对团队成员进行的自上而下的信息沟通是()。 A、平行沟通B、口头沟通C、下行沟通D、上行沟通

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考题团队成员第一次违反了团队的基本规章制度，项目经理对他应该采取（54）形式的沟通方法。（54）A．口头B．正式书面C．办公室会谈D．非正式书面

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考题项目团队建设对项目的成功至关重要，在项目经理的下述做法中，有可能不利于团队建设的是()A.鼓励团队成员间的沟通 B.奖励加班的成员 C.尽早建立团队基本规则 D.尽早发现冲突，利用私下、直接但合法的方式处理

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考题团队成员第一次违反了团队的基本规章制度，项目经理对他应该采取（）形式的沟通方法。A.口头 B.正式书面 C.办公室会谈 D.非正式书面

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