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与人交往时,你首先看重他(她)哪一方面的素质?( )

A.业务能力

B.外表形象

C.为人品行

D.谈吐举止


参考答案

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考题 简历撰写要注意细节,和业务相比,招聘者更看重素质;和能力相比,招聘者更看重态度。() 此题为判断题(对,错)。

考题 与人交往时,你最看重他(她)们哪一方面的素质?( )A.业务能力B.外表形象C.为人品行D.谈吐举止

考题 如果你有一间地段非常不好的店面要出售,正好你的一个外地朋友急着想在你所在的城市 找一问店面,你会不会把你的店卖给他(她)?( )A.肯定卖,并且不告诉他(她)这里地不好B.先卖给他(她),然后再告诉他(她)这里地不好C.如实告诉他(她)地段不好,让他(她)自己决定D.告诉他(她)这里的地段稍微有点不好,让他(她)自己决定

考题 我:认识:你 A.八:大于:六 B.你:矮于:她 C.尔:就是:你 D.他:喜欢:她

考题 假如你的上司在学识、能力上都稍逊于你,你与他(她)相处时会( )。 (A)不服从他(她),因为他(她)学识差、能力低 (B)在心里不服气,但表面上会过得去 (C)只管干自己的事情,不过多理睬他(她) (D)积极配合他(她)工作,提出更好的意见给他(她)

考题 1.与人交往时,你最应该看重他们( )方面的素质。(A)业务能力(B)外表形象(C)为人品行(D)谈吐举止

考题 7、语言是你与人交往时的一张名片,可以体现你的德才学识等综合素养。

考题 乌尔里奇的胜任素质模型认为人力资源专员必须掌握与人打交道和与业务打交道两方面的胜任素质。

考题 4、要成为一个好的出版人,你认为他(她)应该具备哪些素质?