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集体协商过程中发生争议,当事人协商解决不成的,有权协调处理该争议的机构是()

A、劳动争议调解委员会

B、劳动争议仲裁委员会

C、人民法院

D、当地人民政府人力资源和社会保障行政部门


参考答案

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考题 因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。() 此题为判断题(对,错)。

考题 依据《劳动法》的规定,因( )集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,当地人民政府劳动行政部门可以组织有关各方协调处理。 A、签订B、更改C、违反D、履行

考题 我国《劳动法》规定,因签订集体合同发生的争议,当事人协商解决不成的,可以()。A.由当地劳动行政部门协调处理B.调解解决C.由仲裁机构仲裁裁决D.由人民法院作出判决或裁决

考题 因签订集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,有权协调处理该争议的机构是() A、劳动争议调解委员会B、劳动争议仲裁委员会C、人民法院D、当地人民政府劳动行政部门

考题 因( )集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 A.履行B.签订C.协商

考题 土地所有权和使用权争议,由当事人协商解决,协商不成的,由( )处理。A.人民政府B.村委会C.法院D.仲裁机构

考题 下述有关重大集体劳动争议或团体劳动争议处理对策正确的是()。A.自觉并积极地参与劳动争议处理机构的调解、仲裁活动或人民法院的诉讼活动 B.积极参与因签订集体合同而产生的团体争议的协调活动 C.积极配合劳动争议协调处理机构进行协调处理 D.准确掌握劳动争议协调处理机构的管辖范围和协调处理程序 E.因签订集体合同发生劳动争议,当事人应自主协商解决,企业应通过协商力求达到意见的统一

考题 合同在履行过程中发生的争议,由当事人协商解决。()

考题 11、交强险合同争议解决方式有()A.合同当事人协商解决B.协商不成的,提交保单载明的仲裁机构仲裁C.协商不成的,由公安机关交通管理部门调解D.保单未载明仲裁机构或者发生争议后未达成仲裁协议的