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视同工伤有哪几种情形?

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考题 根据《工伤保险条例》第十五条之规定，职工有哪些情形之一的，视同工伤?
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考题 认定工伤有哪几种情形?
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考题 根据我国现行《工伤保险条例》的规定,工伤的范围包括9种应当认定为工伤的情形、6种视同工伤的情形。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 我国现行《工伤保险条例》明确了8种不能认定为工伤或者视同工伤的情形。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 《工伤保险条例》只确认了认定职工工伤的情形,未明确视同工伤的情形。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的、醉酒或者吸毒的、自残或者自杀的。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:故意犯罪的、()、自残或者自杀的。
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考题 某企业员工在上班途中遭遇机动车车祸，身体严重受伤。针对该员工受伤的情形，正确的结论是()。A:应当视同为工伤 B:应当认定为工伤 C:可以视同为工伤 D:不得认定为工伤
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考题 《工伤保险条例》只确认了认定职工工伤的情形，未明确视同工伤的情形。（ ）
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