在判断人时的捷径应用于组织。下列哪个不是可能会产生判断捷径的例子吗?() A、绩效评估B、设置很高的期望C、无意中保持较低的期望D、就业面试E、市场评估

题目内容（请给出正确答案）

在判断人时的捷径应用于组织。下列哪个不是可能会产生判断捷径的例子吗?()

A、绩效评估

B、设置很高的期望

C、无意中保持较低的期望

D、就业面试

E、市场评估

参考答案

考题捷径式下渗始终是"老"水先到含水层。( ) 此题为判断题(对，错)。

查看答案

考题下列哪一项不是在判断别人时常走的捷径?() A、刻板印象B、晕轮效应C、对比效应D、自私偏见E、皮格马利翁效应

查看答案

考题如何通过司法考试！有什么捷径吗？

查看答案

考题考会计初级职称有什么要求吗？好像说考初级的通过率很低的，有没有什么捷径呢？

查看答案

考题 “由博反约”,就是要广博学习,反对抄捷径和不求甚解。() 此题为判断题(对，错)。

查看答案

考题利用保留值的色谱定性分析，是所有定性方法中最捷径最准确的方法。此题为判断题(对，错)。

查看答案

考题 133、将西方的量表应用于中国不失为一条捷径，可以直接翻译过来使用。

查看答案

考题将西方的量表应用于中国不失为一条捷径，可以直接翻译过来使用。

查看答案

考题【判断题】审美需要知识的支撑，而知识需要长时间的积累，没有捷径可走。（）A．Y.是B．N.否

查看答案

热门标签