网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

某地考核领导干部有新规定,群众投票不满意率达到50%就不称职,不称职者将进行组织调整或降职安排。这反映了我国公民通过

A.调整干部,参与国家政治生活

B.民主监督,参与国家政治生活

C.民主选举,参与国家政治生活

D.任免干部,参与国家政治生活


参考答案

更多 “ 某地考核领导干部有新规定,群众投票不满意率达到50%就不称职,不称职者将进行组织调整或降职安排。这反映了我国公民通过A.调整干部,参与国家政治生活B.民主监督,参与国家政治生活C.民主选举,参与国家政治生活D.任免干部,参与国家政治生活 ” 相关考题
考题 党政领导干部有下列情形之一的,一般应当免去现职:( )A、达到任职年龄界限B、在年度考核、干部考察中,民主测评不称职票超过三分之一、经组织考核认定为不称职的C、因工作需要或者其他原因,应当免去现职的D、达到退休年龄界限的

考题 根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,哪些情况下党政领导干部应当被降职?()A.在两次年度考核中被确定为不称职的B.触犯刑法的C.因工作能力较弱、受到组织处理D.在年度考核中被确定为不称职的

考题 根据《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定,哪些情况下党政领导干部应当被降职?( )A.因工作能力较弱、受到组织处理B.触犯刑法的C.在年度考核中被确定为不称职的D.在两次年度考核中被确定为不称职的

考题 党政领导干部年度考核中,在下列()情况下,应当降职使用。A.确定为不称职的B.因工作能力较弱C.受到组织处理D.不适宜担任现职务层次或者其他原因的

考题 领导干部年度考核结果分为哪四个等次?() A.优秀、称职、基本称职、不称职B.优秀、良好、一般、较差C.优秀、良好、基本称职、不称职D.优秀、良好、称职、不称职

考题 《关于印发淮北矿业中层管理人员队伍建设与管理办法的通知》规定,完善退出现职制度,中层管理人员年度履职考核两次不称职,或聘期综合考核不称职,予以( )。 A、召回B、诫勉谈话C、降职D、解聘

考题 公务员年度考核不称职或不胜任现职又不适宜转任同级其它职务的,应按程序予以()。A、降级B、降职C、辞退D、撤职

考题 《党政领导干部选拔任用工作条例》规定,党政领导干部在年度考核中被确定为不称职的,因工作能力较弱、受到组织处理或者其他原因不适宜担任现职务层次的,应当﹍﹍﹍使用。()A、免职B、停薪C、停职D、降职

考题 当年考核不称职的公务员,理应降职或辞退。( )参考答案:错误