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现场勘察得到的结果经常是大量直接信息和间接信息的汇集。（ ）

参考答案

更多 “ 现场勘察得到的结果经常是大量直接信息和间接信息的汇集。（ ） ” 相关考题
考题 现场勘察的直接信息是通过现场检查、检测、检验和访问等途径采集到的信息。（ ）
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考题 现场勘察结果汇总是信息处理的过程，是为安全评价和（ ）服务的。
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考题 现场勘察采集到的直接信息较多，一般都要经数据溯源分析后才能在评价报告中引用。（ ）
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考题 现场勘察结果汇总是信息处理的过程，是为安全评价和安全控制服务的。（ ）
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考题 在现场勘察中，对同行业事故案例或相关文献等间接信息发生的事故，可采用事故树分析法进行逻辑分析，来发现新的危险和有害因素。（ ）
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考题 谈判信息的()通常是指谈判信息进行传递的现场或氛围。
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考题 在安全评价现场勘察中，对同行业事故案例或相关文献等间接信息发生的事故，采用（ ）进行逻辑分析。
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考题 在现场勘察中，对同行业事故案例或相关文献等间接信息发生的事故，可采用（ ）进行逻辑分析来发现新的危险和有害因素。
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考题 现场勘察的直接信息是通过现场检查、检测、检验及（ ）等途径采集到的信息。
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考题 现场勘察采集到的间接信息种类较多，一般都要经（ ）后才能在评价报告中引用。
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考题 关于对现场勘察直接信息的结果数据进行处理的说法，错误的是（ ）。
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考题 在安全评价现场勘察结果的汇总中，安全验收评价得到并汇总的资料包括（ ）。
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考题 在安全评价现场勘察结果的汇总中，安全预评价应得到并汇总的资料包括（ ）。
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考题 下列关于对现场勘察间接信息进行数据溯源分析的说法中，正确的包括（ ）。
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考题 对现场勘察间接信息进行数据溯源分析中，对收集到的安全评价资料数据，应关注的方面有（ ）。
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考题 现场勘察直接信息的结果数据要经过筛选和整理，才能用于安全评价，在数据汇总处理之前进行甄别的内容不包括（ ）。
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考题 (2017年5月)关于岗位评价的信息来源，下列说法正确的有（ ） A.岗位评价所需信息可通过直接渠道和间接渠道获得 B.间接的信息来源可通过工作说明书、岗位规范、规章制度等，对岗位进行评价 C.采取间接的岗位信息，可节省时间、节约费用 D.直接信息来源所获取的信息过于笼统、简单，有可能影响岗位评价的质量 E.直接的信息来源是直接通过组织现场岗位调查，采集有关数据资料
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考题 下列哪一项不属于有效地捕捉信息的方法和技术是（）。A、定向博览法B、现场调查法C、直接分析法D、专题汇集法
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考题 广告信息主要由直接信息和间接信息两大部分构成。其中直接信息是广告主题内容的重点。
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考题 站点规划的过程包括（）。A、勘察准备B、信息收集C、信息验证度D、结果确认
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考题 站点规划的规程包括（）。A、勘察准备B、信息收集C、信息验证D、结果确认
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考题 现场勘察应查看（）、（）和（）等，根据现场勘察结果，对危险性、复杂性和困难程度较大的作业项目，应编制（）、（）、（），经单位主管生产领导（）批准后执行。
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考题 判断题现场勘察结果汇总是信息处理的过程，是为安全评价和安全控制服务的。（）A 对B 错
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考题 填空题现场勘察采集到的间接信息种类较多，一般都要经（）后才能在评价报告中引用。
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考题 填空题现场勘察的直接信息是通过现场检查、检测、检验及（）等途径采集到的信息。
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考题 单选题下列哪一项不属于有效地捕捉信息的方法和技术是（）。A 定向博览法B 现场调查法C 直接分析法D 专题汇集法
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考题 填空题在现场勘察中，对同行业事故案例或相关文献等间接信息发生的事故，可采用（）进行逻辑分析来发现新的危险和有害因素。
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