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集权的最好的定义是()
A.决策权下放到更低层的员工中。
B.决策权集中到组织中的一点上。
C.决策根据情景而定。
D.决策在每个部门制定出来,然后送到总裁那里最终裁决。
参考答案
更多 “ 集权的最好的定义是() A.决策权下放到更低层的员工中。B.决策权集中到组织中的一点上。C.决策根据情景而定。D.决策在每个部门制定出来,然后送到总裁那里最终裁决。 ” 相关考题
考题
下列关于交易的决策权,正确的是()。
A.银行只提供建议,最终决策权在客户B.客户提供建议并作出决策,银行不参与C.银行提供建议并作出决策,客户不参与D.客户只提供建议,最终决策权在银行
考题
以下几条中,表明一个组织集权程度高的有()。
A、较低层次的管理人员有决策权,但须报请上级批准B、决策时集思广益,高、低层管理人员共有决策权C、较低层次的管理人员担任的决策的影响面较小D、较低层次的管理人员担任的决策的重要性较大E、较低层次的管理人员在决策前须请示上级
考题
以下几条中,表明一个组织集权程度高的有( )。
A.较低层次的管理人员有决策权,但须报请上级批准B.决策时集思广益,高、低层管理人员共有决策权C.较低层次的管理人员担任的决策的影响面较小D.较低层次的管理人员担任的决策的重要性较小E.较低层次的管理人员在决策前须请示上级
考题
集权是决策权在组织系统中较高层次的一定程度的集中,分权是把决策权分给下属组织。在组织管理中,集权和分权是一对相对的概念。绝对的集权或绝对的分权都是不可能的。()
此题为判断题(对,错)。
考题
关于职权,下列说法正确的是( )。
A.合理分权有利于提高决策效率与工作效率
B.职能部门及其参谋人员可以行使决策权、指挥权和处置权
C.集权是将企业的大部分决策权集中到企业的中层管理者中去
D.直线与参谋的关系,实质上是上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系
E.主管与下属的授权关系,实质上是集权与分权关系在具体工作岗位上的表现
考题
下列关于商业银行和客户在理财顾问服务中的角色的说法中,正确的是()。A.商业银行提出建议并做出决策,客户不参与
B.商业银行只提出建议,最终决策权在客户
C.客户提出建议并做出决策,商业银行不参与
D.客户只提出建议,最终决策权在商业银行
考题
以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是:A.组织中较低层级做出决策后,上级要求审核的程度越低,分权程度越高
B.组织中较低层级做出决策后,上级要求审核的程度越高,分权程度越高
C.组织中较低层级的决策范围越广,涉及的职能越多,集权程度越高
D.组织中较低层级做出的决策越重要,集权程度越高
考题
以下衡量组织的集权和分权的说法中错误的是:A.较低层级做出的决策数目越多,则集权程度越高
B.较低层级做出的决策数目越多,则分权程度越高
C.较高层级做出的决策越重要,则集权程度越高
D.较高层级做出的决策范围越广,则集权程度越高
考题
以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是:()A、组织中较低层级做出决策后,上级要求审核的程度越低,分权程度越高B、组织中较低层级做出决策后,上级要求审核的程度越高,分权程度越高C、组织中较低层级的决策范围越广,涉及的职能越多,集权程度越高D、组织中较低层级做出的决策越重要,集权程度越高
考题
关于职权,下列说法正确的是()。A、合理分权有利于提高决策效率与工作效率B、职能部门及其参谋人员可以行使决策权、指挥权和处置权C、集权是将企业的大部分决策权集中到企业的中层管理者中去D、直线与参谋的关系,实质上是上级部门与下属部门之间纵向管理的协调关系E、主管与下属的授权关系,实质上是集权与分权关系在具体工作岗位上的表现
考题
单选题以下衡量组织的集权和分权的说法中正确的是:()A
组织中较低层级做出决策后,上级要求审核的程度越低,分权程度越高B
组织中较低层级做出决策后,上级要求审核的程度越高,分权程度越高C
组织中较低层级的决策范围越广,涉及的职能越多,集权程度越高D
组织中较低层级做出的决策越重要,集权程度越高
考题
单选题集权的最好的定义是()A
决策权下放到更低层的员工中B
决策权集中到组织中的一点上C
决策根据情景而定D
决策在每个部门制定出来,然后送到总裁那里最终裁决
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