渠道成员激励的本质在于了解成员的需要并满足他们的需要() 此题为判断题(对，错)。

题目内容（请给出正确答案）

渠道成员激励的本质在于了解成员的需要并满足他们的需要()

此题为判断题(对，错)。

参考答案

考题对分销渠道的管理内容主要有方面。( )。 A. 选择渠道成员B. 培训渠道成员C. 激励渠道成员D. 定期评估渠道成员E. 适时调整渠道成员

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考题人身保险营销渠道的成员管理主要包括()：①选择渠道成员;②培训渠道成员;③激励渠道成员;④评估渠道成员;⑤化解渠道冲突。A、①②④⑤B、①②③④⑤C、②③④⑤D、①③④⑤

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考题下列属于渠道管理决策的有()。A、选择渠道成员B、培训渠道成员C、激励渠道成员D、评价渠道成员E、渠道改进安排

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考题渠道管理决策包括()。 A.增加某些渠道成员B.选择渠道成员C.激励渠道成员D.评估渠道成员E.减少某些渠道成员

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考题激励的基本点是满足组织成员的某种内在的和外在的需要。()

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考题激励的出发点是()。 A、激发组织成员的行为B、归化组织成员的行为C、满足专业技术人员的各种需要D、引导组织成员的行为

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考题汽车分销渠道管理的内容有哪些？A．选择渠道成员B．激励渠道成员C．评价渠道成员D．调整渠道成员

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考题 8、（)激励方式不仅能够满足团队成员的生理需要，还能传递组织的文化和战略等信息，引导团队成员按照团队目标的要求行事。A．培训激励B．目标激励C．薪酬激励D．荣誉激励

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考题渠道成员管理不包括（）A．选择渠道成员B．激励渠道成员C．评估渠道成员D．控制渠道成员

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