网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

加强供电所岗位知识技能培训,开展对无技能等级人员培训和技能鉴定工作。


参考答案

更多 “加强供电所岗位知识技能培训,开展对无技能等级人员培训和技能鉴定工作。” 相关考题
考题 国家支持企业大规模开展职业技能培训,提高企业的积极性,全面加强企业职工岗位技能提升培训。() 此题为判断题(对,错)。

考题 对培训后取得职业资格证书(技能等级证书)的给予技能鉴定补贴。对符合条件的企业职工开展培训后取得国家职业资格、技能等级证书的,按照资格或技能等级分别给予企业培训补贴,其中高级技师按()元标准给予企业培训补贴。 A、3000B、4000C、5000D、6000

考题 铁路行车有关人员,在任职、提职、改职前,必须经相应的的()取得相应等级的职业资格证书和相关岗位任职资格后方可任职。 A.任职资格审查、参加职业技能鉴定、岗位任职资格评估合格B.任职资格培训、参加职业技能鉴定、岗位任职资格考试合格C.任职资格培训、参加职业技能鉴定、岗位任职时间审查合格D.任职资格审查、参加职业技能鉴定、岗位任职资格审查合格

考题 ( )是开展职业教育培训和职业技能鉴定,以及用人单位录用、使用人员的基本依据。A.职业技能等级 B.职业技能标准 C.职业技能等级认定 D.职业技能等级与职称的贯通

考题 运维人员应接受相应的( )培训,经考试合格上岗。安全知识教育和电气知识$;$安全知识教育和岗位技能$;$电气知识和岗位技能$;$安全生产教育和岗位技能

考题 优化乡镇供电所及市、县公司主办的供电服务公司员工队伍()、()结构,加强对员工岗位相关的基础知识、基本业务技能的培训,积极开展电动汽车充换电设施运维、光伏发电等分布式电源管理与并网服务、电能替代业务拓展等方面的培训,建设适应“全能型”供电所工作要求的复合型员工队伍。A、知识B、技能C、素质D、能力

考题 常态化开展“大讲堂”培训,加大职业技能鉴定培训力度,利用三年时间,实现供电所用工全员持证上岗。

考题 开展对无技能等级人员培训和技能鉴定工作,建设适应“全能型”供电所工作要求的()员工队伍,全面提升对供电所服务支撑能力。A、复合型B、全能型C、技术性D、管理型

考题 强化队伍建设,着重培养供电服务公司员工队伍()、()等意识,加强供电所岗位知识技能培训,开展对无技能等级人员培训和技能鉴定工作,建设适应“全能型”供电所工作要求的复合型员工队伍,全面提升对供电所服务支撑能力。A、敬业爱岗B、尊老爱幼C、优质服务D、勤俭节约

考题 加快乡镇供电所复合型员工的培养,可采用()相结合等方式,开展营配知识技能交叉培训和内部调考,补齐专业知识和技能操作短板,提高集中培训的针对性、实效性。A、集中培训B、岗位培训C、技能比武D、实操训练

考题 岗位资格培训是指依据岗位培训的要求进行岗位()及取得上岗、转岗、晋升等资格培训。A、必备知识和技能B、基础安全知识和技能C、基础知识和技能D、专业管理技能

考题 下列属于农民工职业技能提升计划培训内容的有()。A、对农村转移就业劳动者开展就业技能培训B、对农村未升学初高中毕业生开展劳动预备制培训C、对在岗农民工开展岗位技能提升培训D、对具备中级以上职业技能的农民工开展高技能人才培训

考题 建筑业农民工技能培训主要围绕砌筑工、架子工、钢筋工等建筑业关键工种开展。除()外,均为其培训内容。A、安全生产常识B、职业基础知识和岗位操作技能C、文明礼仪常识D、普法维权知识和日常城市生活培训

考题 农村供电所负责组织职工开展基础知识自学、网络课件学习及基本技能、()和竞赛。A、专业技能训练B、师带徒C、强化训练D、单元制培训

考题 离校未就业高校毕业生技能就业行动的主要内容有()。A、广泛组织动员B、开展就业技能培训C、开展企业新型学徒制培训和岗位技能提升培训D、开展创新创业培训

考题 实施人员培训的主要内容包括()。A、管理知识、专业知识、专业技能B、管理知识、专业知识、评价技巧C、管理知识、专业知识、执行技能D、管理知识、专业知识、培训技能E、评估知识、专业知识、专业技能

考题 《动车组列车服务质量规范》规定,定期开展(),培训内容适应岗位要求,评判准确。A、职业技能培训B、岗位技能培训C、防火技能培训D、应急处置培训

考题 在岗职工晋升职业资格等级,初级工的培训由段组织,中级、高级工及以上等级的培训由路局组织实施。职业技能等级培训要突出岗位操作技能和“四新”知识等内容。

考题 从事各类各级岗位需掌握的应知应会知识和技能,岗位调动、职位晋升、绩效考核反应知识、技能有欠缺者需加强()。A、固定课程培训B、动态课程培训C、观念课程培训D、员工入职课程培训

考题 开展营配知识技能交叉培训和内部轮训,补齐专业知识和技能操作短板,提高岗位培训的针对性、实效性。

考题 优化乡镇供电所及市、县公司主办的供电服务公司员工队伍知识、技能结构,加强对员工岗位相关的()的培训,积极开展电动汽车充换电设施运维、光伏发电等分布式电源管理与并网服务、电能替代业务拓展等方面的培训,建设适应“全能型”供电所工作要求的复合型员工队伍。A、基础知识B、基本业务技能C、业余知识D、业余爱好能力

考题 强化队伍建设,着重培养供电服务公司员工队伍敬业爱岗、优质服务等意识,加强供电所岗位知识技能培训,开展对()培训和(),建设适应“全能型”供电所工作要求的复合型员工队伍,全面提升对供电所服务支撑能力。A、有技能等级人员B、无技能等级人员C、知识测评工作D、技能鉴定工作

考题 优化乡镇供电所及市、县公司主办的供电服务公司员工()、技能结构,加强对员工岗位相关的基础知识、基本业务技能的培训。A、业务素质B、队伍知识C、队伍建设D、思想建设

考题 开展营配知识技能(),补齐专业知识和技能操作短板,提高岗位培训的针对性、实效性。A、交叉培训B、外部调考C、专业调考D、内部调考

考题 单选题建筑业农民工技能培训主要围绕砌筑工、架子工、钢筋工等建筑业关键工种开展。除()外,均为其培训内容。A 安全生产常识B 职业基础知识和岗位操作技能C 文明礼仪常识D 普法维权知识和日常城市生活培训

考题 判断题在岗职工晋升职业资格等级,初级工的培训由段组织,中级、高级工及以上等级的培训由路局组织实施。职业技能等级培训要突出岗位操作技能和“四新”知识等内容。A 对B 错

考题 单选题实施人员培训的主要内容包括()A 管理知识、专业知识、专业技能B 管理知识、专业知识、评价技巧C 管理知识、专业知识、执行技能D 管理知识、专业知识、培训技能E 评估知识、专业知识、专业技能