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商业银行应当建立科学、有效的（），培育良好的企业精神和内部控制文化，从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。
- A、风险预警机制
- B、信息交流和反馈机制
- C、激励约束机制
- D、监督制约机制
参考答案
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考题
商业银行应当建立和完善有效的风险管理框架,及时识别、计量、监测、缓释和控制风险。商业银行的有效风险管理框架应当与其内部资本充足评估程序相互衔接和比配,有效维护银行的稳健运行和持续发展。()
此题为判断题(对，错)。
考题
按照《商业银行服务价格管理办法》,商业银行应当建立科学有效的服务价格管理体系,加强内部控制,充分披露服务价格信息,保障客户获得()的权利。
A、服务价格信息B、价格定价流程C、内部处罚措施D、自主选择服务
考题
根据《商业银行公司治理指引》，商业银行良好公司治理应当包括但不限于以下内容（）A、健全的组织架构B、清晰的职责边界C、科学的发展战略、价值准则与良好的社会责任D、有效的风险管理与内部控制
考题
依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定，监管部门应当督促中资商业银行建立健全（）与有效的信息管理架构，确保专营业务的稳健发展。A、专营机构风险管理B、内部控制制度C、建立科学的激励约束机制D、内部资金转移定价机制
考题
《商业银行内部控制评价试行办法》规定，高级管理层除负责制定内部控制政策，对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估外，还负责（）。A、执行董事会决策B、负责建立识别、计量、监测并控制风险的程序和措施C、负责建立和完善内部组织机构，保证内部控制的各项职责得到有效履行D、培育良好的内部控制文化
考题
良好的公司治理的特征包括（）。A、银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界B、对经营中的各种风险有充分的认识和衡量C、完善内部控制和风险管理体系D、科学的激励约束机制E、建立良好的控制结构和具体控制措施
考题
依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定，监管部门应当督促中资商业银行建立健全专营机构风险管理、内部控制制度，建立科学的激励约束机制、内部资金转移定价机制与有效的信息管理架构，确保专营业务的稳健发展。（）
考题
《商业银行内部控制指引》规定，商业银行应当建立良好的（）以及分工合理、职责明确、相互制衡、报告关系清晰的组织结构，为内部控制的有效性提供必要的前提条件。A、公司治理B、内控制度C、风险管理D、管理制度
考题
不定项题根据《商业银行公司治理指引》，商业银行良好公司治理应当包括但不限于以下内容（）A健全的组织架构B清晰的职责边界C科学的发展战略、价值准则与良好的社会责任D有效的风险管理与内部控制
考题
多选题关于高级管理层应当承担的内部控制职责，下列符合《商业银行内部控制指引》规定的有（ ）。A负责组织对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估B负责建立和完善内部组织机构，保证内部控制的各项职责得到有效履行C负责保证商业银行建立并实施充分有效的内部控制体系D负责制定系统化的制度、流程和方法，采取相应的风险控制措施E负责监督董事会完善内部控制体系
考题
多选题依照《中资商业银行专营机构监管指引》规定，监管部门应当督促中资商业银行建立健全（）与有效的信息管理架构，确保专营业务的稳健发展。A专营机构风险管理B内部控制制度C建立科学的激励约束机制D内部资金转移定价机制
考题
单选题商业银行应当建立科学、有效的（），培育良好的企业精神和内部控制文化，从而创造全体员工均充分了解且能履行职责的环境。A
风险预警机制B
信息交流和反馈机制C
激励约束机制D
监督制约机制
考题
多选题《商业银行内部控制评价试行办法》规定，高级管理层除负责制定内部控制政策，对内部控制体系的充分性与有效性进行监测和评估外，还负责（）。A执行董事会决策B负责建立识别、计量、监测并控制风险的程序和措施C负责建立和完善内部组织机构，保证内部控制的各项职责得到有效履行D培育良好的内部控制文化
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