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许多优秀的企业往往具有相同的文化，如价值观、企业精神等。（）

  • A、是
  • B、不是
  • C、不确定
  • D、其他

参考答案

更多 “许多优秀的企业往往具有相同的文化，如价值观、企业精神等。（）A、是B、不是C、不确定D、其他” 相关考题
考题 ()是企业人化的发展过程。 A、企业精神B、企业文化C、企业活动D、企业价值观
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考题 企业精神文化包括企业哲学、企业精神、企业价值观。() 此题为判断题(对，错)。
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考题 1．“转变公司发展方式”是指（ ），建立科学的“三集五大”管理体系，建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业。（A）建设统一的企业文化（B）建设优秀的企业文化（C）建设统一的企业精神（D）建设优秀的企业精神
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考题 1．许多优秀企业具有相同的企业文化，如价值观、企业精神等。（ ）
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考题 企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是（）。A企业精神B企业价值观C企业文化
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考题 从企业文化管理角度来看，下面哪一项不是企业文化的内容？（）A企业价值观B企业精神C企业激励D企业形象E企业道德观念
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考题 企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本*企业特色的精神文化和物质文化就是（）。A、企业精神B、企业价值观C、企业文化D、企业形象
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考题 企业文化的核心是指（）A、企业精神B、企业价值观C、企业形象
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考题 企业精神与企业价值观的关系是（）A、企业精神等同于企业价值观B、企业价值观内涵大于企业精神C、企业精神内涵大于企业价值观
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考题 企业精神文化的核心是（）。A、企业愿景B、企业宗旨C、企业核心价值观D、企业领袖
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考题 许多优秀企业具有相同的企业文化，如价值观、企业精神等。（）
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考题 “转变公司发展方式”是指（），建立科学的“三集五大”管理体系，建成具有一流创新能力、发展能力、服务能力和国际竞争力的现代企业。A、建设统一的企业文化B、建设优秀的企业文化C、建设统一的企业精神D、建设优秀的企业精神
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考题 许多优秀的企业往往具有相同的文化，如价值观、企业精神等。
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考题 一种优秀的企业，文化往往只能提供保证一个企业业务经营正常运转的职业训练和角色训导。（）A、是B、不是C、不确定D、其他
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考题 从企业文化管理角度来看，下面哪项不是企业文化的内容？（）A、企业价值观B、企业精神C、企业激励D、企业形象
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考题 优秀的企业文化是由“个识”发展到“共识”的这种规律。（）A、是B、不是C、不确定D、其他
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考题 永争一流是“自强不息，坚忍不拔”企业精神的要求（）。A、是B、不是C、不确定D、其他
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考题 企业的灵魂是（）A、企业文化B、企业精神C、价值观D、现代企业制度
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考题 企业精神文化统一于企业价值观，以企业价值观为核心。（）
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考题 企业文化的灵魂和企业的旗帜是（）A、企业哲学B、企业价值观C、企业精神D、企业目标
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考题 单选题企业在长期的生产经营和管理活动中创造的具有本企业特色的精神文化和物质文化就是（）。A 企业精神B 企业价值观C 企业文化
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考题 单选题从企业文化管理角度来看，下面哪项不是企业文化的内容？（）A 企业价值观B 企业精神C 企业激励D 企业形象
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考题 单选题一种优秀的企业，文化往往只能提供保证一个企业业务经营正常运转的职业训练和角色训导。（）A 是B 不是C 不确定D 其他
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考题 单选题优秀的企业文化是由“个识”发展到“共识”的这种规律。（）A 是B 不是C 不确定D 其他
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考题 判断题许多优秀的企业往往具有相同的文化，如价值观、企业精神等。A 对B 错
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考题 单选题许多优秀的企业往往具有相同的文化，如价值观、企业精神等。（）A 是B 不是C 不确定D 其他
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考题 单选题从企业文化管理角度来看，下面哪一项不是企业文化的内容？（）A 企业价值观B 企业精神C 企业激励D 企业形象
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