网友您好, 请在下方输入框内输入要搜索的题目:

题目内容 (请给出正确答案)

绩效考核方法选择的影响因素包括()。

  • A、考核成本
  • B、工作的适用性
  • C、企业自身的特点
  • D、管理者的能力和态度
  • E、企业战略与绩效考核目标

参考答案

更多 “绩效考核方法选择的影响因素包括()。A、考核成本B、工作的适用性C、企业自身的特点D、管理者的能力和态度E、企业战略与绩效考核目标” 相关考题
考题 绩效面谈前的准备有哪些?

考题 绩效是一个多义的概念,从社会学的历程角度来看包括()A、从单纯强调“即期绩效”发展到强调“未来绩效”B、从单纯强调数量到强调质量C、从强调质量到强调满足顾客的需要D、绩效指每个社会成员按照社会分工所确定的角色承担的职责

考题 简述下属考核的优缺点及适用范围。

考题 个体绩效指标的确定方法是什么?

考题 在绩效管理中,起决定性作用的是以下哪个层次的人员()A、人力资源部B、直线管理层C、员工D、高层管理层

考题 试论述绩效管理培训需求分析方法及其主要内容

考题 柳静上月产量是45件,本月是49件,比上月的工作绩效有所提高,这种分析方法是()。A、目标比较法B、水平比较法C、横向比较法D、循环比较法

考题 简述绩效管理与绩效考核的区别

考题 请阐述工作分析的实施与绩效管理的关系。