考题
以下几项中不属于工作说明书的基本内容的是:()
A 基本资料B 工作权限C 工作难度D 工作关系
考题
以下哪项不属于工作分析的方法?()A确定所需信息的内容B识别工作信息的来源C选择工作分析人员D确定工作分析的目的
考题
社区居民委员会在日常工作中对谁负责()
A街道办事处B全体社区成员C区政府D业委会
考题
以下属于业委会工作内容的()
A.管理物业维修基金B.督促业主和使用人遵守各种公约C.提出年度房屋维修计划D.对物业公司工作进行评价
考题
首届业委会的筹委会由以下哪些组成()
A.街道办工作人员B.物业管理的行政主管部门C.开发商或物业公司D.业主代表
考题
以下各项属于计算机辅助工作内容的是（ ）。A．CADB．CAMC．CAID．CAE
考题
以下属于工作规范的内容的是()A.工作职责
B.工作活动
C.工作条件
D.工作经验
E.工作技能
考题
业主违反物业服务合同约定逾期不交纳服务费用或者物业服务资金的，经业委会督促逾期仍不交纳的，物业管理企业可以（）A、扣押其房屋B、停其水电C、依法追缴D、向业委会索取
考题
下列属于物业管理企业义务的是（）。A、履行合同，依法经营B、接受业委会监督C、接受行政主管部门指导D、搞好社区文化
考题
下列属于物业管理公司权利的（）A、收取物业费B、制止违反规章制度的行为C、管理维修基金D、要求业委会协助管理
考题
以下属于保健因素的有（）A、工作责任B、工作内容C、晋升机会D、薪酬福利
考题
以下不属于工作设计内容的是（）A、工作内容B、工作关系C、工作职责D、工作流程
考题
以下内容不属于服务处前台的工作内容是（）。A、每日十分钟演练B、跟进交接班工作C、编写《工作日志》D、巡查楼宇
考题
以下内容属于保洁员沟通内容的是（）。A、上级意图传达、工作督导B、接受任务、培训和督导C、请求工作协调、工作汇报和请示D、员工工作安排和协调
考题
以下劳动合同条款中，属于可补充协商的内容有（）A、工作单位B、试用期C、工作内容D、保密事项E、劳动报酬
考题
绩效面谈的内容应围绕员工上一个绩效周期的工作开展，以下不属于绩效面谈内容的是（）A、工作业绩B、工作态度C、改进措施D、工作地点
考题
以下属于工作说明书内容的有（）。A、工作认定B、工作摘要C、工作关系D、职责
考题
首届业委会的筹委会由以下哪些组成（）A、物业管理的行政主管部门B、开发商或物业公司C、街道办工作人员D、业主代表
考题
以下内容哪些是属于工作描述的（）A、工作名称B、工作时间C、工作场所D、工作关系E、职责F、工作结果
考题
以下的工作内容，属于中国电信基站维护外包内容的是（）、（）、（）。A、故障抢修B、巡检C、应急发电D、网络优化
考题
多选题以下内容哪些是属于工作描述的（）A工作名称B工作时间C工作场所D工作关系E职责F工作结果
考题
多选题下列属于物业管理公司权利的（）A收取物业费B制止违反规章制度的行为C管理维修基金D要求业委会协助管理
考题
单选题以下属于保健因素的有（）A
工作责任B
工作内容C
晋升机会D
薪酬福利
考题
多选题以下属于工作说明书内容的有（）。A工作认定B工作摘要C工作关系D职责
考题
单选题以下不属于工作设计内容的是（）A
工作内容B
工作关系C
工作职责D
工作流程
考题
多选题首届业委会的筹委会由以下哪些组成（）A物业管理的行政主管部门B开发商或物业公司C街道办工作人员D业主代表
考题
多选题以下属于业委会工作内容的（）A管理物业维修基金B提出年度房屋维修计划C督促业主和使用人遵守各种公约D对物业公司工作进行评价
