考题
两种比较典型的的分类制度中,()是以事为对象进行分类。
A、官位分类B、职位分类C、品位分类D、等级分类
考题
未来我国要实行的职位分类制度，是在保持职位分类科学原理的同时，吸取品位分类的优点，是以职位分类为主，两种分类制度相结合的有中国特色的公务员分类制度。()
考题
我国公务员的人员分类实行()制度。
A.能力分类B.品位分类C.职位分类D.级别分类
考题
我国当前实行的公务员分类制度是一种( )A．职位分类制度B．品位分类制度C．职级分类制度D．以职位分类为主，兼具品位分类的分类制度
考题
我国公务员实行（ ）。
A.职务分类制 B.职位分类制
C.职级分类制 D.品位分类制
考题
我国国家行政机关实行( )。
A. 职务分类制
B. 职位分类制
C. 品位分类制
D. 职级分类制
考题
我国国家行政机关实行（ ）。
A.职位分类制度
B.品位分类制度
C.职位分类与品位分类相结合
D.级别分类制度
考题
（ ）是以人为标准，人在事先，以人择事的工作分类标准。A．职务分类
B．岗位分类
C．职位分类
D．品位分类
考题
()是以人为标准，人在事先，以人择事的工作分类标准。A:职务分类
B:岗位分类
C:职位分类
D:品位分类
考题
我国公务员的分类制度是（）。A职位分类B职位分类为主，职位分类和品位分类相结合C品位分类D品位分类为主，品位分类和职位分类相结合
考题
侧重于对从事公务的人员进行分类，简称为：（）。A、品位分类B、职位分类C、职务分类D、职级分类
考题
侧重于对人员所从事的公务进行分类，简称为：（）。A、品位分类B、职位分类C、职务分类D、职级分类
考题
我国国家行政机关实行（）。A、职位分类制度B、品位分类制度C、职位分类与品位分类相结合D、级别分类制度
考题
我国公务员的人员分类实行（）制度。A、能力分类B、品位分类C、职位分类
考题
我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。
考题
机关人员分类中的职务分类制又称（）A、品位分类制B、人员分类制C、职位分类制D、普通分类制
考题
我国国家行政机关实行（）。A、职务分类制B、品位分类制C、降级分类制D、职位分类制
考题
我国公务员实行（）A、职位分类制度B、品位分类制度C、职位分类与品位分类相结合
考题
单选题（）是以人为标准，人事在先，以人择事的工作分类标准。A
职务分类B
岗位分类C
职位分类D
品位分类
考题
单选题我国国家行政机关实行（）A
职务分类制B
职位分类制C
品位分类制D
职级分类制
考题
单选题我国公务员的分类制度主要是（）。A
职位分类B
品位分类C
等级分类D
职务分类
考题
单选题我国公务员的分类制度是（）。A
品位分类为主，品位分类和职位分类相结合B
品位分类C
职位分类D
职位分类为主，职位分类和品位分类相结合
考题
单选题侧重于对从事公务的人员进行分类，简称为：（）。A
品位分类B
职位分类C
职务分类D
职级分类
考题
单选题我国公务员实行（）A
职位分类制度B
品位分类制度C
职位分类与品位分类相结合
考题
判断题我国现行的公务员职位分类制度兼具品位分类和职位分类之长。A
对B
错
考题
单选题我国国家行政机关实行（）。A
职位分类制度B
品位分类制度C
职位分类与品位分类相结合D
级别分类制度
考题
单选题机关人员分类中的职务分类制又称（）A
品位分类制B
人员分类制C
职位分类制D
普通分类制
