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职业操守与员工的行为守则属于内部环境要素中的人力资源政策。
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考题
公司文化是指公司在经营管理过程中形成的，影响内部控制环境和内部控制效力的精神、意识和理念，主要包括（）A、公司的整体价值观B、高层领导的管理理念C、经营风格与职业操守D、员工的行为守则
考题
商业银行开展金融创新活动，应遵守行业行为准则和（），向客户准确、公平、没有误导地进行信息披露，充分揭示与创新产品和服务有关的权利、义务和风险。A、银行员工行为准则B、银行员工操守守则C、银行员工职业道德D、银行员工操作细则
考题
多选题控制环境是实施内部控制的基础。下列有关控制环境的表述中，正确的有（ ）。A企业文化是企业在经营管理过程中形成的、影响内部控制环境的精神和理念，包括高级管理人员的管理理念、经营风格与职业操守、企业的整体价值观、员工的行为守则等B健全的治理结构、科学的内部机构设置和权责分配是内部控制的基本前提，是控制环境的重要内容C科学合理的人力资源政策是内部控制的人才和工作机制保证，有利于调动员工的积极性、主动性和创造性D有效的反舞弊机制是发现和处理舞弊行为的制度安排，有利于及时防范因舞弊而导致内部控制措施失效
考题
多选题公司文化是指公司在经营管理过程中形成的，影响内部控制环境和内部控制效力的精神、意识和理念，主要包括（）A公司的整体价值观B高层领导的管理理念C经营风格与职业操守D员工的行为守则
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