网友您好， 请在下方输入框内输入要搜索的题目：
题目内容
（请给出正确答案）
在当今时常动荡多变的环境中，为节省时间和促进协调，组织常需要横向沟通。（）
参考答案
更多 “在当今时常动荡多变的环境中，为节省时间和促进协调，组织常需要横向沟通。（）” 相关考题
考题
企业组织结构的刚性是指()
A、其领导、指挥关系不太明确，且常有变动B、有规范化的规章制度和工作程序，管理权力高度集中于企业的上层C、各部门问、岗位间的任务、职责分工比较笼统，常需要通过横向协调而加以明确和调整D、组织内部主要依靠横向沟通
考题
人际关系的协调是指（）。A、个人或群体在交往过程中相互满足谈话需要的过程B、个人或群体在交往过程中相互满足心理需要的过程C、为完成组织目标，促进工作的顺利进行，而表现出来的组织领导艺术D、正确处理组织内外各种关系
考题
在如下何种情况下，管理幅度可以加宽（）。A、组织各项工作的过程普遍得到标准化B、工作的相互依赖程度高，经常需要跨部门协调C、组织环境很不稳定，时常出现新情况D、下属的工作单位在地理位置上相当分散
考题
实地口语导游方式在导游服务中始终处于主导地位的原因主要有：（）A、满足导游方式多样化的需要；B、满足旅游者不同旅游需求的需要；C、适应职场环境复杂多变的需要；D、促进人际交往和感情交流的需要。
考题
六西格玛管理中，执行领导者的职责是（）。A、负责六西格玛管理在组织中的部署B、确定组织的战略目标和组织业绩的度量系统C、在组织中建立促进应用六西格玛管理方法与工具的环境D、组织确定六西格玛项目的重点E、负责六西格玛管理实施中的沟通与协调
考题
在以下情况下，管理的幅度可以加宽的是（）。A、工作的相互依赖程度高，经常需要跨部门协调B、组织各项工作的过程普遍得到标准化C、组织环境很不稳定，时常出现新情况D、下属的工作单位在地理位置上相当分散
考题
项目协调者类型和项目促进者类型的组织形式之间主要区别在于（）。A、在项目促进者类型的组织形式中，员工作通常对项目没有比较稳固的承诺B、项目协调者通常不能以个人名义做出或执行项目决策C、项目促进者只是作为管理层和项目团队之间的媒介存在D、项目协调者负责向组织中更高层的经理人员进行报告
考题
按照‘统筹资源、属地协调’管理原则，推进工程建设（），提高建设协调效率，确保工程按计划实施。A、规划协调和属地协调B、外部环境协调和内部横向工作协调C、政府协调和属地协调D、外部环境协调和外部横向工作协调
考题
多选题实地口语导游方式在导游服务中始终处于主导地位的原因主要有：（）A满足导游方式多样化的需要；B满足旅游者不同旅游需求的需要；C适应职场环境复杂多变的需要；D促进人际交往和感情交流的需要。
考题
多选题公共管理协调的作用可以从以下几个方面理解（）。A应充分发挥组织人员的主观能动性。B协调与外部环境的关系以增强公共组织系统的适应力和创新力。C协调内部纵横向的关系以增强公共管理系统的协作力和整合力。D协调内外部、纵横向的人际关系以增强公共估值的凝聚力和驱动力。E在解决问题的过程中既要注意微小变化，又要抓住关键问题。
考题
单选题人际关系的协调是指（）。A
个人或群体在交往过程中相互满足谈话需要的过程B
个人或群体在交往过程中相互满足心理需要的过程C
为完成组织目标，促进工作的顺利进行，而表现出来的组织领导艺术D
正确处理组织内外各种关系
考题
单选题企业组织结构的刚性是指（）A
其领导、指挥关系不太明确，且常有变动B
有规范化的规章制度和工作程序，管理权力高度集中于企业的上层C
各部门间，岗位间的任务、职责分工比较笼统，常需要通过横向协调而加以明确和调整D
组织内部主要依靠横向沟通
考题
判断题传统管理面临的是动荡的环境和崭新的问题，需要创新。A
对B
错
热门标签
最新试卷
