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在获得客户的信息之前，行为分析师必须（）
- A、确保分享信息的人已经获得了客户的知情同意书
- B、不需要做什么
- C、获得客户的书面知情同意书
- D、告知客户即将会采集的信息，请客户提前准备
参考答案
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考题
为了保证督导能够有效顺利地进行，BCBA必须要（）A、对受督导者进行技能评估B、和其他BCBA观看受督导者的实操表现，讨论如何开展高效督导C、了解下有多少受督导者通过了BACB的考试D、做到公平，为学员提供相同内容的督导
考题
校长请学校的行为分析师为自己提供督导，这位行为分析师受聘于学校，主要负责教师的培训、教学质量监督。行为分析师拒绝了校长的邀请，因为这样做会陷入角色冲突。行为分析师的做法是否恰当？（）A、恰当，校长是行为分析师的上级，行为分析师不可以为自己的上级或老板提供督导。B、不恰当，行为分析师可以为同事提供督导，而且在一个学校，方便进行现场督导。C、不恰当，行为分析师有义务为同事提供帮助。D、恰当，行为分析师应该把正式工作和兼职工作分开。
考题
行为分析师在一次线下讲座上公开了自己与过去一名家长的访谈录音，这次录音的公开没有经过家长允许，以教授参加培训的家长如何准确地描述行为。这么做（）A、不涉及隐私的泄露，因为只有声音，没有肖像。B、不涉及隐私的泄露，因为是在培训场所公开，不是在网络公开。C、违反了伦理条例，使用任何的家长信息均需要获得知情同意。D、违反了伦理条例，因为使用了家长的信息需要支付家长报酬。
考题
一位行为分析师主要从事焦点行为干预，以下哪种情况下可以考虑终结服务关系？（）A、客户的自伤行为已经降到基线期的50%。B、客户的口语提要求行为频次和丰富度已经趋近同伴了。C、客户的攻击性行为已经降到了基线期的10%。D、客户已经能在干预教室独立如厕。
考题
行为改变计划的目标撰写必须要（）A、简单明了，便于家长理解B、具体的、可观察的、可测量的C、尽可能在一个目标项目中包含多个子技能的教学D、符合目前服务对象的基线水平，尽可能地设置有难度的项目。
考题
行为分析师在遇到复杂的伦理问题时，不应该怎么做？（）A、向自己的督导或同事求助B、不解决，待自己能力提升后再解决C、向单位负责人报告，争取相关的支持D、制定详细的伦理问题解决计划，在征得专家验证后，尝试自己解决
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