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一个人的能力是有限的,当一项工作或任务远远超过个人能力范围时,进行()就势在必行。

A.请求帮助

B.团队协作

C.另谋出路


参考答案

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考题 为了激发员工内在的积极性,一项工作最好授予 ( )A.能力远远高于任务要求的人B.能力远远低于要求的人C.能力略高于任务要求的人D.能力略低于任务要求的人

考题 如果求助者请咨询师帮助说服自己的父母或女友,心理咨询师恰当的做法是( )。(A) 接受请求,说服父母(B) 拒绝请求,告之能力有限(C) 接受请求,说服女友(D) 拒绝请求,告之咨询范围

考题 当一项工作任务远超出个人能力范围时,为完成工作应采取的措施有()。A.借助自动化仪器设备B.团队协作C.充分发挥自身潜能

考题 上司安排给你一项任务,你对完成这项任务没有任何把握,觉得远远超出自己的能力范围,但你觉得这是上司对自己的信任,你最终会( ). (A)感谢上司的信任,坦言自己无法完成任务 (B)求助于同事,请求他们帮助自己完成任务 (C)自己先干起来,实在完不成任务时再说 (D)觉得上司是在难为自己

考题 一个人能力强就一定能完成当前活动。 ()

考题 如果求助者请咨询师帮助说服自己的父母或女友,心理咨询师恰当的做法是()。单选A.接受请求,说服父母 B.拒绝请求,告之能力有限 C.接受请求,说服女友 D.拒绝请求,告之咨询范围

考题 上司安排给你一项任务,你对完成这项任务没有任何把握,觉得远远超出自己的能力范围,但你觉得这是上司对自己的信任,你最终会(  )。A. 感谢上司的信任,坦言自己无法完成任务 B. 求助于同事,请求他们帮助自己完成任务 C. 自己先干起来,实在完不成任务时再说 D. 觉得上司是在难为自己

考题 6、为了激发员工内在的积极性,一项工作最好授予哪类人?(A.能力远远高于任务要求的人B.能力远远低于要求的人C.能力略高于任务要求的人D.能力略低于任务要求的人

考题 31、为了激发员工的内在积极性,一项工作最好授予()A.能力远远高于任务要求的人B.能力远远低于任务要求的人C.能力略高于任务要求的人D.能力略低于任务要求的人E.能力与任务要求相匹配的人