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根据《中国邮政储蓄银行规章制度(2014年版)》规定,下列()情况下规章制度可以不废止。

A.规章制度规范的内容已不存在

B.规章制度所规范的内容已被其他制度所取代

C.上级行要求下级废止规章制度

D.产品要素发生细微调整


参考答案

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考题 按照《规章制度管理基本规范》(农银规章〔2009〕1号)的规定,下列文件属于规章制度的是( )A.守则B.会议纪要C.批复D.规定

考题 按照《规章制度管理基本规范》(农银规章[2009]1号)的规定,制度修订的情形包括:( )A.因法律、规则、准则、本行章程或者效力层次较高的规章制度修订或者废止,导致规章制度与上述文件发生根本抵触的。B.因国家经济、金融政策发生变化或业务发展变化,有必要增减或变更相关内容的。C.两个以上规章制度对同一事项规定不一致的。D.规章制度评价结果显示需要修订的。

考题 工单反馈内容应真实、准确、全面,符合()等相关要求。A法律法规、行业规范B法律法规、规章制度C行业规范、规章制度D法律法规、行业规范、规章制度

考题 具体可以把规章分为()A、规范性规章制度B、法规性规章制度C、规约性规章制度D、计划性规章制度

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考题 下列不属于《中国邮政储蓄银行规章制度管理办法(2014版)》规定的规章制度的是().A、管理办法B、操作规程C、实施细则D、会议纪要

考题 应当修订已有规章制度的情形包括()。A、有关法律、法规、规章、政策或上级单位的规章制度等文件已作修改,单位的规章制度与之不相适应的B、作为规章制度编制的事实依据发生改变,有必要调整内容的C、同一事项在两个及以上规章制度中有规定并且规定不相一致的D、公司领导要求修订的

考题 各单位已有的规章制度应当予废止的情形包括()。A、规章制度所依据的主要法律、法规、规章、政策或上级单位的规章制度等文件已被废止B、通用制度颁布C、因特定事项制定的规章制度已执行完毕,或者因情势变迁,不再开展此项工作和管理业务,无继续施行必要D、同一事项已被新的规章制度取代

考题 根据《中国邮政储蓄银行公文处理办法(2013年版)》规定,下发规章制度应当采用()形式。A、部门发文B、行发文C、批复D、授权

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考题 以下哪项不属于,我国劳动规章制度的理解()。A、劳动规章制度的法律规范说B、劳动规章制度的契约规范说C、劳动规章制度的集体合意说D、劳动规章制度的程序性规范说

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