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在薪酬区间中值一定的情况下，各薪酬等级中值之间的级差越大，则薪酬结构中的等级数量就越多。( )

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考题 在薪酬等级的变动幅度一定的情况下，薪酬等级的区间中值极差越大，则（ ）。A．薪酬变动率越大B．薪酬区间渗透度越大C．薪酬区间的重叠区域越小D．薪酬比较比率越小
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考题 在薪酬等级的变动幅度一定的情况下，薪酬等级的区间中值极差越大，则( )。A．薪酬变动率越大B．薪酬区间渗透度越大C．薪酬区间的重叠区域越小D．薪酬比较比率越小
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考题 薪酬等级的区间中值级差越大，则薪酬区间的重叠区域( )。A．越小B．越大C．不变D．越不确定
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考题 在薪酬等级的变动幅度一定的情况下，薪酬等级的区间中值极差越大，则( )。A.薪酬变动率越大B.薪酬区间渗透度越大C.薪酬区间的重叠区域越小D.薪酬比较比率越小
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考题 相邻薪酬等级的区间中值级差恒定，各薪酬区间的变动比率越大，则薪酬区间的交叉与重叠区域就越少。( )
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考题 关于区间中值级差不正确的表达有（）。A.它指不同薪酬等级的区间中值之间的等级差异。 B.薪酬等级的区间中值级差越大，则薪酬区间的重叠区域就越小 C.同一薪酬区间的变动比率越小，则薪酬区间的重叠区域就越大 D.薪酬等级的区间中值级差越小，则薪酬区间的重叠区域就越大
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考题 在薪酬等级的变动幅度一定的情况下，薪酬等级的区间中值极差越大，则（ ）。 A.薪酬变动率越大 B.薪酬区间渗透度越大C.薪酬区间的重叠区域越小 D.薪酬比较比率越小
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考题 在薪酬等级的变化幅度一定的情况下，薪酬等级的区间中值级差越大，则()。A:薪酬变动率越大 B:薪酬区间渗透度越大 C:薪酬区间的重叠区域越小 D:薪酬比较比率越小
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考题 薪酬等级的区间中值级差越大，则薪酬区间的重叠区域()。A:越小 B:越大 C:不变 D:越不确定
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