相对于从竞争对手或其他公司招聘，企业选择学院与大学作为招聘来源的优势是（）。A．企业不需要对毕业生进行大量的上岗前的培训工作，降低培训支出B．毕业生通常具有很好的社会经验C．对于强调培养独特组织文化的企业而言，毕业生较容易被塑造和培养D．毕业生通常具有丰富的工作经验

题目内容（请给出正确答案）

相对于从竞争对手或其他公司招聘，企业选择学院与大学作为招聘来源的优势是（）。

A．企业不需要对毕业生进行大量的上岗前的培训工作，降低培训支出

B．毕业生通常具有很好的社会经验

C．对于强调培养独特组织文化的企业而言，毕业生较容易被塑造和培养

D．毕业生通常具有丰富的工作经验

参考答案

考题如果一家公司需要招聘10位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（）。A．职业学校B．学院和大学C．失业人员D．退休人员

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考题下列招聘来源不属于外部来源的是（）。A．竞争对手或其他公司B．下岗人员C．员工自荐D．学院与大学

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考题这家公司立即需要一位至少具有5年工作经验的会计部经理，并且公司内部没有一个人具备这种资格。对于这种情况最恰当的招聘方法和招聘来源的选择分别为（）。A．猎头公司，竞争对手和其他公司B．职业介绍所，职业学校C．入校招聘，职业学校D．招聘会，大学和学院

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考题如果一家公司需要招聘8位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训，那么最好的招聘来源是（）。A．职业学校B．失业人员C．退休人员D．学院和大学

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考题要从企业外部招聘一名保洁人员，最适合的招聘方法是( )。A.委托猎头公司寻找 B.内部人推荐 C.大学校园招聘 D.竞争对手公司寻访

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考题要从企业外部招聘一名保洁人员，最适合的招聘方法是()。A:委托猎头公司寻找 B:内部人推荐 C:大学校园招聘 D:竞争对手公司寻访

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考题某一新成立的网络公司需要招聘一名具有一定经验的技术总监，那么，其最适合的招聘来源是（）。 A.学校招聘 . B.竞争对手与其他企业 C.下岗失业 D.退伍军人

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考题如果一家公司需招聘10位初级机械操作工，并且这家公司愿意对他们进行培训。那么，最好的招聘来源是（）。A职业学校B学院和大学C失业人员D退休人员

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考题如果一家公司需要招聘8位初级机械操作工，那么最好的招聘来源是（）。A．职业学校B．失业人员C．退休人员D．学院和大学

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