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根据各种职位的不同性质,将全部职位划分为若干大类,这种大类在国外通常称为()。

A、职系

B、职组

C、职门

D、职务


参考答案

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考题 在工作分析的相关术语中,若干工作相近的所有职系的集合被称为() A、职位B、职组C、职级D、职务

考题 将所有的工作岗位,按其业务性质分为若干职组、职系,然后按责任的大小、工作难易、所需教育程度及技术高低分为若干职级、职等,对每一职位给予准确的定义和描述,制作成职位说明书,以此作为对聘用人员管理的依据。这种被称为() A、职等B、职级C、职组D、职位分类

考题 部门中若干工作性质相同的职位的汇集是().A职门B职级C职组D职系

考题 工作性质、难易程度、责任轻重、所需资格条件相同或充分相似的职位组合,称为()A. 职组B. 职级C. 职等D. 职系

考题 在进行职位的横向分类时,在划分大类的基础上再进一步按每一大类中各种职位的性质和特征划分为若干中类。这种中类在国外通常称为()。A、职门B、职系C、职组D、职务

考题 ()是工作性质相同的职位汇集,它是对职位的横向划分 A、职组B、职门C、职系D、职位

考题 职位的横向分类就是根据各种职位的不同性质,将职位依次分为()。 A职门-职组-职系B职组-职门-职系C职系-职组-职门D职门-职组-职类

考题 以下说法关于岗位的横向分类的步骤错误的是()。A.将企事业单位内全部岗位,按工作性质划分为若干大类 B.将各职门内的岗位,根据工作性质的异同继续进行细分 C.将同一职组内的岗位再次按照工作的性质进行划分 D.职门要按岗位划分前后的情形具体决定 E.职系划分是横向分类的第一步

考题 人事职位分类中,工作性质不同,权力大小,责任轻重,所需资格条件,工作难易程度基本相同,从属于不同职系的一个职位序列称为()A职等B职级C职类D职组